Data analyst e-commerce h/f

Cabinet de recrutement Tech, la mission d'Externatic est de faciliter la rencontre entre candidats et entreprises finales (hors donc 0% d'ESN). Nous mettons à votre disposition notre réseau et notre connaissance du marché de la Tech (étude des salaires, tendances).

Notre moteur : vous accompagner sur du long terme pour trouver l'opportunité en CDI, qui correspond à votre projet professionnel, et surtout vous proposer un accès privilégié à des opportunités cachées au sein de pépites (startup / éditeur / DSI / PME).

Externatic en bref :
- Plus de 13 ans de professionnalisme
- +700 postes ouverts HORS ESN
- 33 consultants
- Plus de 400 clients tous hors ESN : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scaleup, organismes publiques et para-publiques
- Plus de 370 candidats accompagnés par an Consultants en recrutement chez Externatic, on te propose aujourd'hui de découvrir l'offre ci-dessous et d'échanger ensemble : plutôt en visio ? Ou autour d'un verre ? Je serai ravi de t'accompagner et de te présenter ce job plus en détail !

L'entreprise :
Cette opportunité se trouve chez un éditeur de logiciel parisien, spécialiste de l'analyse de données pour des acteurs majeurs de l'e-commerce, quoi de mieux pour ton premier job ?!

RARE - Cette offre s'adresse à de "jeunes" datas analyst (sortie d'école possible) mais 2 attentes obligatoires -> école d'ingé + CDI et/ou alternance (> 2 ans)

L'entreprise développe une plateforme de gestion de données dans le monde de l'e-commerce, qui se connecte aux outils et sources de données des clients.

- -> Petite structure, elle cherche ainsi un jeune DATA Analyst, disponible rapidement

Le poste et l'équipe :
Tes missions si tu les acceptes :

- Préparer et analyser la donnée des clients, futurs utilisateurs de la plateforme
- Travailler et corriger la donnée brute, instaurer des règles métiers (simples ou complexes)
- Permettre la livraison et la visualisation d'une donnée structurée
- Participer aux évolutions tant techniques que fonctionnelles
- Préparer la mise en place des applications et l'utilisation des Dashboards
-
NB ce poste s'oriente vers de l'analyse de la donnée, pas de la Data Science ou de l'analyse statistiques

Process de recrutement :
- Traitement de ta candidature et premier échange avec Nicolas ou Yvonnick
- Un entretien avec le CEO de l'entreprise
- Un deuxième échange avec l'équipe, avec un test SQL à prévoir

Avantages
Conditions de travail / En pratique :
- Full remote, tu bosses depuis chez toi (oui ca semble le bonheur ultime mais il faut être en capacité de le faire en distanciel)
- Afin de créer des hubs de proximité, il faut habiter Nantes, Paris, Lyon ou Lille
- 1 déplacement par mois à Paris à prévoir, dans les locaux de l'entreprise (pour 2j)
- Flexibilité horaire
- Petite société dynamique où il fait bon vivre

Ce que tu vas y gagner / Pourquoi postuler ?
- Employabilité
- Expertise développée
- Formation
- Salaire cible : 40000 - 45000 € en fonction de ton expérience