Description de l'emploi:
Envie de prendre votre envol? Et si votre aventure commençait avec nous?
Quel que soit le poste de vos rêves, nous avons peut-être l'alternance qu'il vous faut!
Vous rejoindrez une entreprise reconnue internationalement, implantée sur tous les continents et riche d'une diversité d'horizons, d'expertises et de cultures.
Orienté vers le numérique et à la pointe de la recherche et de l'innovation, vous avez l'opportunité de prendre part à cette aventure passionnante.
Opter pour une ou plusieurs années d'alternance est une opportunité unique de combiner les connaissances acquises pendant votre formation avec leur mise en pratique sur le terrain, dans un environnement professionnel stimulant.
L'équipe Airbus vous formera et vous accompagnera tout au long de votre période d'alternance.
Une offre d'apprentissage intitulée «Apprenti(e) en Amélioration des Activités Sécurité et Sécurité Aérienne (h/f)» vient de s'ouvrir sur le site Airbus Helicopters de Marignane. Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes au sein du département en charge de l'amélioration des activités du secteur.
Cet apprentissage débutera en septembre/octobre 2025 pour une durée de 3ans.
Tâches et responsabilités :
Vous serez sous la responsabilité d’un manager qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendra dans le développement de vos compétences.
Vous contribuerez aux activités principales suivantes:
Participer à l'amélioration continue:
• Identifier les besoins
• Développer avec les collaborateurs une culture d'excellence opérationnelle (formation et déploiement des outils)
Contribuer au suivi et à la mise à jour des plans d'actions d'amélioration:
• Suivre la mise en œuvre des actions
• Mesurer les résultats obtenus
Participer aux projets d'optimisation:
• Assister à la gestion de projet
• Soutenir les aspects fonctionnels (rédaction des spécifications, des plans de tests, formation).
Encadré(e) par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes:
● Production Super Puma (FAL et FL)
● Sécurité
● Sécurité aérienne
Compétences et prérequis:
Vous suivrez une formation de niveau BAC +5 dans le domaine de l’amélioration continue pour un apprentissage de 3ans.
Vous possédez les connaissances et compétences suivantes:
Connaissances de base du Lean Management
Dynamique, curiosité, adaptabilité et proactivité sont des atouts clés pour une réussite optimale.
● Compétences linguistiques:
Anglais: Avancé
Français : Courant
Notre processus de sélection
L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.
Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List. Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.
Avantages liés à l’entreprise
Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle.
Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employés des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise.
Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site :
https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.
Unité légale:
Airbus Helicopters SAS
Type de contrat:
Alternance
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Niveau d'expérience:
Etudiant
Famille d'emplois:
Amélioration & Gestion de la Performance
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.
Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .
Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.
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