Détails de l'offre
Famille de métiers Développement économique et emploi > Action économique Grade(s) recherché(s) Attaché
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Traitement indiciaire + RIFSEEP + prime annuelle Descriptif de l'emploi La Communauté d’Agglomération de Grand Châtellerault (47 communes / 84 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants. Au cœur d’un patrimoine naturel remarquable qui s’étend jusqu’à la ville centre, l’agglomération concilie commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l’avenir. En travaillant à Grand Châtellerault, vous construirez chaque jour ce territoire, ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d’agents animés par le souci du bien vivre à Grand Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS: L’ESPACE D’UNE VIE:
Contexte/organisation :
Sous l’autorité de la responsable du service Entreprises, le chargé de développement économique commerce intégrera le service Entreprises, territoire et industrie au sein du pôle Commerces. Missions / conditions d'exercice Animation et dynamisation du commerce local (50%)
• établir et maintenir une relation avec les commerçants, les associations de commerçants et artisans,
• participer à la définition et à l’organisation des animations ayant un impact sur la vie commerciale, promouvoir et valoriser le tissu économique local,
• proposer et mettre en œuvre toutes les actions renforçant l’attractivité de la ville,
Information et orientation des commerçants (20%)
• accueillir les nouveaux commerçants et artisans (ex: dans le cadre d’un guichet unique),
• informer les commerçants sur leurs obligations administratives et réglementaires,
• orienter et accompagner les commerçants vers les services, interlocuteurs et partenaires compétents,
Réalisation d’un veille territoriale et sectorielle (30%)
• suivre la réglementation en vigueur pour les commerçants et artisans,
• assurer une veille active et identifier les nouvelles tendances impactant le commerce local,
• évaluer les actions mises en place avec la mise en place d’indicateurs. Profils recherchés Idéalement issu d'une formation supérieure (bac + 2/3) dans le domaine des techniques de commercialisation et justifiant d’une expérience dans un poste similaire, vous faites preuve d’une grande aisance relationnelle et de qualités de négociation et d’animation de projets et avez la capacité à travailler en transversalité. Vous êtes doté de réelles qualités rédactionnelles et maîtrisez les outils bureautiques. Vous êtes autonome, organisé, vous savez recueillir et remonter les informations.
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