Responsable de maintenance et d'exploitation des bâtiments, adjoint au chef du service h/f

Responsable de maintenance et d'exploitation des bâtiments, adjoint au chef du service H/F

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* Fonction publique : Fonction publique de l'État
* Employeur : Ecole Nationale Supérieure d'Architecture de Paris-Val-de-Seine (ENSAPVS)
* Localisation : 3 QUAI PANHARD ET LEVASSOR 75013 PARIS
* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Selon profil€ brut/an Afficher la rémunération pour les fonctionnaires
* Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
* Télétravail possible Oui

Placé sous le contrôle et l’autorité directe du chef du service des affaires générales et immobilières, le responsable de maintenance et d’exploitation des bâtiments anime et encadre le pôle maintenance, composé de 2 agents de maintenance et d’un apprenti. L’Ecole est installée sur deux sites : le site principal de 15 000 m2 situé dans le 13ème arrondissement de Paris, composé d’un bâtiment réhabilité et d’une construction neuve livrés en 2007, et d’une annexe d’environ 900 m2 sise à Charenton. Il assure, sous le contrôle et l’autorité directe du chef de service, les opérations de mise en œuvre de maintenance et d’exploitation du bâtiment.

A cette fin, il est chargé de :

1. Participer au contrôle de la qualité des travaux effectués et des opérations techniques dans le respect des cahiers de charges et des coûts alloués aux opérations,
2. Analyser les comptes rendus d’intervention ainsi que la qualité des processus et des moyens utilisés,
3. Participer en l’absence du chef de service au suivi avec le prestataire en charge de la sécurité/sûreté, les équipements techniques de protection incendie, sécurité incendie, installations de désenfumage,
4. Suivre le budget annuel du domaine d’activité et en assurer le suivi en concertation avec le chef du service,
5. Participer à la rédaction des cahiers des charges techniques des marchés publics et à l’analyse technique des offres des marchés, de maintenance et de travaux simples,
6. Participer à l’actualisation et à la mise en œuvre du Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels (DUERP) et des plans d’urgence et de gestion de crise,
7. Suivre et mettre à jour les plateformes de suivi des fluides (Opérat, OSFI, ...), effectuer des alertes en cas de dérapage des évolutions de consommation et en rechercher les causes.

En qualité d’adjoint, il fera l’interface avec les différents services de l’établissement et il remplacera le chef du service en cas d’absence de ce dernier.


Profil recherché

Compétences techniques :
Compétence généraliste dans le domaine du chauffage, de la plomberie-cvc, électricité, une spécialité dans l’un de ces trois domaines serait un plus,
Expérience du suivi des prestataires extérieurs et de l’encadrement d’agent de maintenance,
Maîtrise des outils informatiques et plateforme immobilière,
Connaissance des règles de sécurité,
Connaissance et pratiques des marchés publics.
Serait appréciée : La connaissance des règles de fonctionnement de l’administration et notamment d’un établissement public relevant du ministère de la Culture ou du ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche.

Savoir-faire :
Connaissance en suivi de chantier et de relation avec les prestataires extérieurs (CVC, plomberie, courant fort, courant faible, chauffage, électricité, nettoyage, …)
Sens du travail en équipe,
Application des procédures et capacité à rendre compte,
Sens de l’organisation, sens des priorités et de l’anticipation,
Réactivité,
Expérience de l’encadrement (fonctionnaires et contractuels).

Compétences comportementales :
Disponibilité,
Adaptabilité,
Autonomie,
Sens du service public,
Respect des règles de sécurité et du règlement intérieur.


Éléments de candidature

Contact pour information sur le poste :

Envoi des candidatures : la lettre de motivation et le CV doivent obligatoirement être adressés par courriel aux adresses suivantes :

Préciser dans l’objet du message : l’intitulé du poste et le numéro Choisir le service public de la fiche de poste (ex : Candidature agent d’accueil, de surveillance et de magasinage, référence CSP).

Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le Ministère de la Culture et ses établissements publics s’engagent à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs activités de recrutement. Une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement.
Modalités de recrutement : les candidatures seront examinées collégialement par au moins 2 personnes formées au processus de recrutement.
Tous les postes du Ministère de la culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés.

Le responsable de maintenance et d’exploitation des bâtiments est conduit à accompagner les prestataires extérieurs et à contrôler leurs travaux. Il assure des contrôles réguliers de l’état des bâtiments.

Poste ouvert aux agents titulaires de la Fonction publique relevant de la catégorie B, corps principal des Technicien des services culturels et groupe RIFSEEP 2 ou par voie de détachement dans ce corps ou aux agents contractuels groupe d'emploi 2 de la circulaire Albanel.

Vacant à partir du 18/02/2025

#J-18808-Ljbffr