Stage - assistant(e) category manager enseignes (f/h/x) - janvier 2025

**WANTED**


STAGE - Assistant(e) Category Manager Enseignes (F/H/X)
*Stage de 6 mois à débuter en Janvier 2025*

Vous recherchez des responsabilités et de l'autonomie dans un environnement familial et une ambiance bienveillante ? Ce stage correspond exactement à ce que vous recherchez ! Lisez la suite de l'annonce et postulez.

VOUS NOUS CONNAISSEZ DEJA, C'EST SÛR
Vous avez déjà consommé nos produits (peut-être) sans le savoir !

Bel est un acteur majeur de l'alimentation à travers des portions de bien manger laitières, fruitières ou végétales, et l'un des leaders mondiaux du secteur des fromages de marque. Son portefeuille de produits différenciés et d'envergure internationale tels que La Vache qui rit®, Kiri®, Babybel®, Boursin®, Nurishh®, Pom'Potes® ou GoGo squeeZ®, ainsi qu'une trentaine d'autres marques locales, lui ont permis de réaliser en 2022 un chiffre d'affaires de 3,6 milliards d'euros.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dotée de marques fortes, qui place le consommateur et la responsabilité au cœur de ses décisions ? Bel est fait pour vous !

Vous êtes audacieux, pragmatique et déterminé ? Vous souhaitez contribuer à la transformation d’un groupe agroalimentaire international ? Alors venez mesurer l’impact de votre talent et de votre énergie sur la réalisation d’un projet d’entreprise ambitieux et durable !

#IWorkForAllForGood

Dans le cadre de sa politique sociale, le Groupe Bel est ouvert à toutes les compétences et s’engage à mener une politique handicap volontaire et durable.

VOS MISSIONS

Vous ferez partie intégrante d’une équipe commerciale, composée d’un category manager, de comptes clefs, d’un directeur d’enseigne et d’un assistant enseigne. Au sein de cette équipe vous reporterez au category manager mais aurez l’opportunité de travailler avec l’ensemble des métiers.

Suivi Business (30%)

1. Analyser mensuellement les leviers commerciaux sur les catégories et nos marques dans les enseignes en charge et présentation de ces reportings à l’équipe
2. Etablir les points business hebdomadaires et mensuels en construisant des tableaux de bord sur chacune des enseignes
3. Suivre l’assortiment : analyse des mouvements d'assortiments, analyse des performances des nouveautés (référencements des produits), réalisation de rankings par segments et marques au sein de chaque enseigne, préparation des fiches innovations pour la revente aux clients
4. Analyser le merchandising : analyse des données merchandising par enseigne

Interface commerciale & marketing – Trade (30%)

5. Contribuer à l'élaboration d'outils d'aide à la vente assortiment/promotion et mise à disposition de la force de vente via l’interface-logiciel
6. Développer des moyens spécifiques par enseigne à destination de la force de vente (dotations, PLV, bacs, argumentaires, organisation des salons, régie média)
7. Collaborer étroitement avec les services marketing et shopper (exemple : lancement des innovations, PLV enseigne, informations produits)

Préparations RDV Interne / clients / Points adhocs (40%)

8. Participer aux préparations des RDV clients Assortiment/Merchandising/Drive selon l’actualité enseigne (revue catégorielle, revue d’innovations, plan de croissance, plan merchandising, plan promotionnel)
9. Elaborer et/ou optimiser des outils opérationnels (leviers commerciaux) pour les mettre à disposition des équipes commerciales siège/terrain (exemple : recommandation d’assortiment)

VOTRE PROFIL

Vous pouvez postuler si :

10. Vous êtes dynamique et aimez travailler avec une équipe étroite et aussi avec des collaborateurs transverses (stratégie commerciale, marketing).
11. Vous faites preuve de rigueur, vous avez une bonne capacité d’analyse et savez vous adapter. Cela vous permettra d’être rapidement autonome et agile avec l’ensemble des outils internes (Panel : Iri & Kantar) sur lesquels vous serez formé à votre arrivée. Vous pratiquez Excel avec aisance.
12. Dans l’idéal vous disposez d’une expérience commerciale en lien avec la grande distribution (terrain ou siège) et maîtrisez les indicateurs marché (DN, DV, PDM, PDL).
13. Vous êtes étudiant(e) en césure ou fin d'études
14. Vous avez une convention de stage
15. Vous avez un anglais courant

CE QUE BEL VOUS OFFRE EN PLUS

16. Gratification de 1250 à 1350€ brut selon votre niveau d'études
17. Remboursement mensuel à 60% du titre de transport
18. 6 mois au sein d'une équipe dynamique qui a à cœur de vous faire grandir
19. Un suivi RH personnalisé tout au long de votre stage

Qu'en est-il de mon développement ? Plus d'un diplôme, nous recherchons des personnalités en phase avec notre état d'esprit.

Vous redoutez le stage photocopie/préparation du café ? Pas chez nous ! Chez Bel, vous prendrez des responsabilités et apprendrez à devenir autonome sur les missions confiées.

La bienveillance est notre mot d’ordre ! Nous entretenons des liens de proximité entre tous les managers et les stagiaires. Nous fêtons les succès et l’erreur est acceptée ! Nous prônons le fait que travail et PLAISIR riment ensemble. L’enthousiasme et l’optimisme sont de rigueur chez nous. Rejoignez-nous et découvrez-le par vous-même.