Sur une exploitation caprine de 38 chèvres en montagne avec transformation en fromages et en glaces et activités touristiques: visites et goûters, nous recherchons un collaborateur qualifié, avec une certaine expérience et une volonté de s'investir dans la structure, faisant preuve d'initiatives et d'autonomie, avec une réelle perspective d'évolution en prise de responsabilité.
Votre Mission principale : Seconder le chef d'exploitation et le remplacer en son absence
Vos tâches seront diverses et variées, selon vos compétences et la saison:
Conduite d'élevage, traite et soins aux animaux, respect des règles d'hygiène
Réalisation des parcs, clôtures, conduite de tracteur
Transformation de produits laitiers : fromages et glaces dans les règles sanitaires
Nettoyage et désinfection des locaux
Commercialisation en vente directe
Accueil du public et visite guidée.
Vous avez déjà une bonne expérience en conduite d'élevage
Vous maitrisez la transformation fromagère et/ou l'hygiène alimentaire
Vous êtes une personne motivée, dynamique, rigoureuse.
Vous avez un bon relationnel en équipe
Vous êtes capable de travailler en autonomie et prendre des initiatives
Vous aimez le contact avec le public et surtout vous avez envie de tenter l'aventure avec nous et participer au développement de notre ferme à taille humaine? Alors ce poste est peut-être pour vous ! Vous êtes porteur d'un projet d'installation, ce poste peut vous apporter l'expérience nécessaire à votre installation.
Le salaire sera fixé en fonction de votre expérience et de votre prise de responsabilité.
POSTE A PRENDRE EN JANVIER.
Le poste est à visée pérenne.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Commercialiser les produits d'une exploitation,Entretenir un élevage animal
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Élevage d'ovins et de caprins
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.