Notre client est un leader mondial des solutions d'identification dédiées aux marchés de la billettique, de la traçabilité, de l'identification et des paiements sécurisés. S’appuyant sur ses équipes techniques, l’entreprise utilise les nouvelles technologies pour répondre aux besoins des secteurs du transport, de la logistique, de la santé et de la sécurité
Dans un environnement dynamique et international, vous interviendrez en tant que Chef(fe) de Projet Billettique pour piloter des projets et participer au développement de nouveaux produits.
Vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la réussite des projets en coordonnant les équipes et en garantissant la satisfaction client.
Votre mission :
Analyser les besoins clients et proposer des solutions adaptées.
Participer à l’établissement des méthodes de fabrication avec l’industrialisation.
Valider les aspects techniques et contribuer aux cahiers des charges.
Formaliser les réponses techniques et assurer leur conformité.
Assurer le suivi des budgets et plannings en coordination avec les clients.
Mettre en place des indicateurs de suivi pour chaque projet.
Proposer des solutions innovantes en matière d’écoconception.
Profil recherché :
Bac+5 en ingénierie ou expérience équivalente.
Connaissance des outils de gestion de projets et des outils informatiques.
Aisance relationnelle, autonomie et capacité à travailler en équipe.
Maîtrise de l’anglais oral et écrit.
Environnement technique :
Connaissances : outils de gestion de projets, outil informatique, anglais oral et écrit
CELAD est une société de conseil et d’ingénierie en informatique de plus de 1800 collaborateurs, fondée à Toulouse en 1990 et comptant plus de 270 clients (grands comptes pour des projets internationaux et start-ups). CELAD compte aujourd’hui 13 agences en France.
Postulez dès maintenant et embarquez dans cette aventure technologique passionnante !
Vous serez localisé chez notre client à Mouans-Sartoux dans une optique de préembauche, vous ferez partie de la #TeamCELAD et bénéficierez :
- D’ambiance conviviale et une équipe à votre écoute
- D’un management bienveillant de proximité
- D’évènements organisés par l’équipe RH tout au long de l’année (foot, badminton, soirée jeux vidéo/société, bowling, conférence technique …)
- D’une agence en pleine essor et qui a de beaux projets dans différents secteurs d’activité (automobile, défense, IOT, santé, voyages de luxe, banque…)
- D’une prime de participation aux résultats de l’entreprise + PEE
- De 2J de TTV par semaine
- De primes vacances
- De 15 jours de RTT.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1/ Réception de votre candidature
2/ Contact de notre part si votre profil correspond aux critères demandés + entretien physique, Teams ou Visio pour échanger sur le poste et sur votre parcours.
3/ Entretien avec le Business Manager, le Responsable d’Agence ou un Responsable Technique sur le projet et sur la mission proposée
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.