Conducteur de bus

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps non complet, 6h30 hebdomadaire Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Débutant Rémunération indicative se référer à la grille indiciaire adjoint technique territoriale catégorie C. Descriptif de l'emploi Conducteur (homme ou femme) d'un bus de 9 places afin d'assurer le ramassage scolaire pour accompagner les enfants à l'école de Bourdeaux.
Accompagner les enfants à l'école de Bourdeaux 4 jours par semaine (lundi-mardi-jeudi-vendredi) sur une amplitude horaire de 8h à 9h et de 16h à17h (temps de la tournée).
Temps de travail annualisé. Missions / conditions d'exercice Transport scolaire des enfants vers l'école primaire de Bourdeaux.
Transport des enfants fréquentant le centre de loisirs pendant une partie des vacances scolaires.
Voyages scolaires des enfants de l'école de Bourdeaux.
Transport des personnes âgées des communes adhérentes au Syndicat vers la commune de Bourdeaux.
Transport des associations.
Déplacements nécessaires à l'entretien du bus. Profils recherchés Titulaire du permis B.
Savoir se faire respecter et respecter autrui, être ponctuel et patient.
Respect du matériel, des équipements et des consignes, esprit d'initiative et d'autonomie.
Sens de la pédagogie.