Administrateur Système / Réseaux - Référent sur l'infrastructure- H/F
RSSI du Groupement Hospitalier de Territoire des Hauts-de-Seine
L'établissement
Situé dans les Hauts-de-Seine (92), aux portes de Paris sur les bords de Seine, le Centre Hospitalier des Quatre Villes (Saint-Cloud, Sèvres, Chaville et Ville d’Avray), aussi appelé CH4V, est un établissement public de santé, acteur du service public hospitalier.
Il emploie environ 1200 agents et dispose de 600 lits d’hospitalisation complète et places d’hôpital de jour (soins ambulatoires).
Le poste
Le CH4V est depuis le 1er juillet 2016 l’établissement support du GHT des Hauts-de-Seine, comprenant quatre autres établissements. Dans le cadre du GHT, l’établissement support a la responsabilité d’organiser la convergence des systèmes d’information des établissements membres.
La Direction du SI est en charge de définir l'architecture, concevoir, installer, déployer et exploiter le système d'information autour des fonctions suivantes :
* Pilotage de la Direction
* Support et assistance aux utilisateurs
* Production et infrastructures
* Gestion de projets métiers et techniques
* Etudes et expertises
* Relations fournisseurs
Missions principales:
En étroite collaboration avec l'équipe SI et sous la responsabilité du Responsable du système d’information, dans un environnement technique récent, le référent infrastructure systèmes/réseaux doit maintenir en conditions opérationnelles et faire évoluer les infrastructures techniques et réseaux du CH4V et du GHT, dans le respect des règles d'architecture et d'urbanisation.
Il est garant de leur bon fonctionnement et de leur disponibilité.
Architecture et urbanisation:
* Maintenir et faire évoluer un SI urbanisé
* Analyser les demandes d'évolution des besoins métiers et organiser leur déploiement en fonction des priorités.
* Instruire les nouvelles demandes d'intégration au SI.
* Identifier, étudier et valider les impacts technologiques, organisationnels et fonctionnels.
* Recenser et analyser les risques inhérents à l'évolution technologique et ses conséquences sur le SI
* Rédiger ou mettre à jour la documentation technique générale.
* Préconiser les choix techniques.
Administration et sécurité:
* Assurer la sécurité du système d'information en lien avec l’équipe Sécurité SI du GHT.
* Administrer les infrastructures réseaux et serveurs.
* Garantir la disponibilité et la fiabilité des systèmes (Windows, Linux) et des applications s'y rattachant.
* Piloter des projets métiers.
Exploitation et support:
* Identifier, diagnostiquer et résoudre les incidents techniques et fonctionnels de niveau 2 et 3.
* Participer aux actions de maintenance correctrice.
* Agrémenter et maintenir une base de connaissances techniques.
* Former les techniciens informatiques.
Conditions d’exercice:
Poste temps plein basé à titre principal sur le site de Saint-Cloud, avec des déplacements ponctuels possibles sur les différents sites du GHT.
Forfait cadre: Base 39h + RTT, plage horaire 8h-18h du lundi au vendredi, horaires modulables.
Participation aux astreintes de nuit et week-end.
Profil recherché
Prérequis:
Formation d'ingénieur en administration système et réseaux (ou équivalent), avec une expérience de 5 ans minimum dans des fonctions similaires.
Savoir-faire:
* Compétences avancées dans la gestion des infrastructures informatiques.
* Compétences avancées sur les technologies réseaux.
* Connaissances des bonnes pratiques et des normes de sécurité.
* Bonne connaissance des solutions de virtualisation.
* Bonnes connaissances en stockage.
* Bonnes connaissance de l'administration des bases de données.
* Compétences avancées sur les systèmes d'exploitation.
* Bonnes connaissances des outils et protocoles d'interopérabilités.
* Bonnes connaissances des environnements de messagerie.
* Maitrise des différents langages de Scripting.
* Gestion des incidents.
* Capacités rédactionnelles.
Connaissances associées:
* Bonnes Connaissances de l'environnement Microsoft.
* Connaissance des solutions et des bonnes pratiques de sécurité.
* Connaissance en gestion des incidents.
* Connaissance en gestion des mises en production.
* Connaissance du règlement général sur la protection des données (RGPD).
* Connaissance en méthode de conduite de projet.
Savoir-être:
* Etre autonome, rigoureux(se), organisé(e), pédagogue.
* Avoir un bon esprit d'analyse et posséder un bon sens relationnel.
* Être soucieux(se) de la qualité du travail.
* Être réactif(ve) et avoir le sens du service.
* Savoir gérer les imprévus, gérer son stress.
* Être disponible.
* Être discret et respecter le secret professionnel.
* Jouir de qualités relationnelles et d’aptitudes au travail en équipe.
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