Détails de l'offre
Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Attaché
Rédacteur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Management Oui Rémunération indicative Rémunération statutaire, régime indemnitaire, participation employeur santé et prévoyance Descriptif de l'emploi Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l’équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions / conditions d'exercice Missions :
assister et conseiller les élus, préparer les réunions de conseil municipal, de commissions ou autres,
assister aux réunions du conseil municipal et réunion maire/adjoints et en assurer le compte rendu
préparer, mettre en forme et exécuter les décisions du conseil municipal dans le respect du cadre législatif et réglementaire – délibérations, arrêtés
élaborer, mettre en forme et suivre l’exécution du budget communal et des budgets annexes
assurer la gestion des marchés publics (consultations, procédures,..)
élaborer, préparation et suivi des dossiers de demande de subventions
maitrise de la gestion financière / comptabilité / contrôle de l’exécution comptable
gérer le personnel (planning, répartition des tâches, carrière, paie, formation, congés, évaluation, mandatement des salaires)
gérer le patrimoine communal : bâtiments, voirie, forêt, cimetière,
participer aux réunions de chantier, de suivi de travaux,
gestion des dossiers de demandes d’urbanisme / PLU
participer à l’organisation des manifestations communales et des opérations électorales
Missions annexes :
assurer le secrétariat de l’Association Foncière Profils recherchés connaitre les domaines de compétences des communes et leur organisation
connaitre la règlementation juridique et financière des collectivités locales
connaitre le cadre règlementaire des actes administratifs, état civil, élections, marchés, urbanisme, statuts de la fonction publique, marchés publics, assurances, aide sociale
maitrise des techniques de communication, de négociation, de médiation
autonomie, sens des responsabilités et sens du service public
organisé, rigoureux, méthodique,
discrétion professionnelle, devoir de réserve,
savoir gérer les priorités, la polyvalence, des situations d’urgence
disponibilités, amplitude variable en fonction des pics d’activités, des obligations (période budgétaire, réunions, projets de la collectivité)
esprit d’initiative
utiliser les logiciels informatiques et bureautiques nécessaires
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.