Chargé(e) de paie et administration du personnel (h/f)

Nous recherchons, pour un de nos clients, une entreprise située à Besançon (25), un(e) Chargé(e) de paie et administration du personnel (H/F) en CDI.

Sous la responsabilité du Responsable Paie, vous aurez pour principales missions :

* Gestion d'un portefeuille d'environ 380 paies (paie semi-externalisée);
* Gestion des absences maladie, accidents du travail et autres (valorisation en paie, suivi et transmission des attestations de salaire aux différents organismes);
* Participation aux audits de paye, à l’optimisation des processus et des outils d’élaboration et de contrôle de paie;
* Assurer une veille législative et conventionnelle sur la partie paie;
* Traitement des états post-paie permettant la comptabilisation de la paie pour le service comptable;
* Répondre aux questions des managers et salariés sur les sujets paie et ADP;
* Formation des nouveaux arrivants sur l’outil de GTA;
* Gestion de l'administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié (contrats de travail, avenants, suivi des visites médicales, mutuelle, prévoyance, STC...);
* Élaboration des documents de synthèse : tableaux de bord, indicateurs, enquêtes.

Rémunération : Entre 40 et 45K sur 12 mois selon profil

Contrat : CDI, cadre forfait jours (213 jours)

Avantages :

* RTT, Prime variable, Titres-Restaurant 9€; Intéressement et participation; CSE; Mutuelle et Prévoyance; Télétravail 1 jour/semaine; Potager avec jardin; Salle de sport avec coach; parking salarié; forfait mobilité durable.
* Cadre de travail agréable et convivial : bornes de recharge électrique.
#J-18808-Ljbffr