Technicien support informatique en itinérance (h/f)

Akkodis Talent renforce ses équipes et recrute un technicien de support informatique en itinérance (H/F) pour son client basé en Occitanie (Labège) en CDD.

Nous recherchons un Technicien de Proximité Itinérant pour intervenir au sein des lycées d'Occitanie. Les principales missions incluent :

Assurer le support technique sur les postes administratifs et pédagogiques.
Gérer les tickets d'incidents et les demandes via l'outil Itop.
Effectuer des déplacements quotidiens dans la région, avec retour à domicile chaque soir.
Lieu : Occitanie (départements 46, 12, 81, 82, et nord du 31)

Type de contrat : CDD

Temps : Temps plein

Date de démarrage souhaitée : 03/02/2025

Date de fin prévisionnelle : 01/10/2025

Salaire : 24,000 € annuel brut

Profil recherché
Nous recherchons un technicien capable de gérer en autonomie ses interventions:

Profil recherché :

Diplôme BAC +2 en informatique ou domaine similaire.
Très bonne connaissance des environnements de travail Windows.
Excellent savoir-être, ponctualité, rigueur et sens du service.
Autonomie technique et capacité à établir des reportings efficaces.
Informations complémentaires :

Télétravail impossible.
Contrat de remplacement, avec une base horaire de 37h (incluant 2h en compteur RTT).

Si vous êtes intéressé et que votre profil correspond à ce poste, envoyez nous votre candidature (CV actualisé).

Processus de recrutement :

Un(e) consultant de recrutement vous contacte pour échanger sur votre projet professionnel

Experience: 1 An(s)

Compétences: Analyser, résoudre un problème courant ou complexe,Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux,Configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.