Le groupe IFPA recherche un - une Formateur-trice FLE - Français Langue Étrangère- pour couvrir le dispositif DELF sur notre site de MIRIBEL.
Doté(e) d'une expérience de plus de 2 ans et/ou d'un diplôme d'enseignement FLE vous intervenez auprès d'un public de demandeurs d'emploi.
Vous analysez leurs besoins, évaluez leurs compétences orales/écrites et rédigez les bilans.
Vous possédez de bonnes connaissances sur les supports et le matériel pédagogique et vous êtes en capacité de les adapter aux niveaux du référentiel CECRL.
Vous savez gérer l'hétérogénéité d'un groupe d'adultes et vous disposez d'une grande capacité d'écoute, d'observation et d'analyse de situation.
Vous savez faire preuve de rigueur, de réactivité, d'autonomie et d'organisation dans vos missions. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques et êtes en mesure de rendre les documents informatiquement.
Lieu de contrat : Miribel
Type d'emploi : CDD d'usage du 16 décembre 2024 au 02 mai 2025 / poste ouvert aux freelances/indépendants.
Volume proposé : 31h hebdo du lundi au vendredi selon planning proposé.
Rémunération :
- Salarié : qualification de D2 pallier 12 de la CCN des Organismes de Formation soit 2197.72 € brut mensuel pour un temps plein
Nous nous engageons à vous proposer de réaliser une période d'intégration formative vous permettant de vous préparer en amont de votre prise de poste.
Profil
Titulaire d'un diplôme d'enseignement en FLE, Vous êtes un/une formateur - trice qualifiée dans le domaine du FLE
Vous disposez d'une expérience de minimum 2 ans en tant que formateur/trice dans ce domaine, idéalement auprès du public auprès duquel vous interviendrez.
Votre sérieux, votre dynamisme et vos qualités pédagogiques ne sont plus à démontrer.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Techniques pédagogiques,Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition,Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques,Définir la progression pédagogique,Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Mettre à jour un dossier, une base de données,Organiser l'espace pédagogique
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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