Responsable du pôle juridique en propriété intellectuelle f/h (h/f)

RESPONSABILITÉS :

Vous rejoindrez la Direction de la Recherche et de la Valorisation de l'Université de Lorraine, Sous-Direction Valorisation Innovation.
Ce poste recouvre deux grandes missions :
- La responsabilité du pôle juridique
- Organiser et suivre l'activité contractuelle au sein du pôle juridique
- Harmoniser l'analyse de risque et le conseil /expertise, les modèles de contrat
- Participer à la restitution des indicateurs et à la réflexion sur de nouveaux
- Participer à la réflexion et le cas-échéant à la négociation et à la rédaction des accords-cadres avec les partenaires institutionnels et industriels
- Organiser l'appui du pôle juridique dans l'organisation, la mise en œuvre des décisions et le suivi des dossiers de la commission de déontologie
- En appui, participer au suivi des appels à projets valorisation non-économique et pré-maturation
- En appui, organiser l'appui du pôle juridique dans le suivi des dossiers de valorisation
- En appui, organiser l'appui du pôle juridique dans le suivi des dossiers incubés à l'Incubateur Lorrain.
- Aux côtés de la sous-directrice, organiser la participation des juristes aux actions du PUI POLARIS en tant que de besoin.
- Participer à la réflexion et à la mise en œuvre des initiatives en matière de communication sur la PI, la valorisation et l'activité de la SDVI.
- En appui, organiser la prise en charge des contrats d'exploitation gérés par la SDVI.
- En lien avec la responsable du pôle « ingénieurs valorisation », organiser la gestion du suivi des accords-cadres de l'UL et du CNRS.
- Des missions de juriste en Propriété Intellectuelle :
- Analyse, rédaction et négociation des contrats liés à l'activité recherche de l'Université : Analyse, rédaction, négociation des contrats de prestation de service, MTA, NDA, étude, recherche, accords de consortium...
- Analyse de risque et le conseil /expertise auprès des organes dirigeants de l'Université, des autres directions et des personnels de recherche
- Veille juridique
- Permanence dans les pôles scientifiques et laboratoires suivis par l'agent sur demande des laboratoires/pôles scientifiques,
- Sensibilisation à la propriété intellectuelle et aux contrats
CDD, prise de poste courant novembre 2024 jusqu'au 31 août 2025, renouvelable par année universitaire.
Date de clôture des candidatures : 8 novembre

PROFIL RECHERCHÉ :

Compétences :
- Maitriser le droit de la propriété intellectuelle
- Maîtriser le droit des obligations (droit des contrats, de la responsabilité civile...)
- Savoir rédiger et argumenter dans une forme claire et limpide
- Savoir apprécier et évaluer un risque juridique et anticiper les risques de contentieux
- Bonne connaissance de l'Anglais
- Connaître l'outil bureautique
- Avoir une connaissance du statut des ONR, de leur organisation, de leur fonctionnement

Qualités requises :
- Rigueur
- Réactivité
- Dynamisme
- Curiosité d'esprit
- Intérêt pour l'industrie et le monde économique en général
- Esprit d'équipe, aptitudes relationnelles, aptitude à gérer l'urgence

Formation :
Formation en droit et plus spécialement en droit de la propriété intellectuelle (niveau bac +5). Une première expérience sur un poste équivalent est demandée.

Experience: Débutant accepté

Qualification: Cadre

L'Université de Lorraine forme plus de 62 000 étudiants implantés sur des campus répartis sur 2 métropoles ainsi que 10 villes et agglomérations de son territoire. 7 000 personnels œuvrent à la réussite de ses missions dont 4000 personnels d'enseignement et de recherche, au sein de 60 unités de recherche structurées et reconnues, fonctionnant au travers d'un partenariat fort avec les grands organismes de recherche (CNRS, Inserm, INRAE, Inria).