Le CIVAM Agriculture Durable 72 défend des systèmes autonomes, économes et durables. Nous accompagnons les agriculteurs dans leurs pratiques en proposant des formations, des groupes d'échanges, des journées techniques .
Dans ce cadre nous proposons un poste de technicien.ne animateur.trice bocage et communication qui se compose principalement d'accompagnement technique individuel d'agriculteurs (réalisation de plan de gestion et de pré-audit label haie) et d'accompagnement collectif (formation, animation de groupes d'échanges). Vous serez également en charge de la communication externe de l'association. Vous intégrerez une équipe de 3 salarié-e-s et serez en lien avec le conseil d'administration.
Mission bocage
- Accompagner techniquement les agriculteurs vers la gestion durable des haies
o Organiser et animer des journées techniques dédiées aux agriculteurs
o Création de groupe technique d'agriculteurs sur des thématiques bocage : concevoir, organiser et animer des temps d'échange et de formation
o Réaliser des Plans de Gestion Durable des Haies (PGDH)
o Suivre la mise en place de PGDH : visite et conseil terrain des actions de gestion réalisées, accompagnement des travaux sylvicoles de la haie (marquage.)
o Présenter les indicateurs du Label Haie en pied de haies
o Réaliser des pré-audit label haie
- Sensibiliser à la gestion durable des haies
o Organiser des journées de sensibilisation à destination des acteurs du territoires (élus du territoire, lycées agricoles, entreprises de travaux agricoles/CUMA, .)
o Concevoir, organiser et animer des interventions sur la haie auprès du public scolaire agricole (lycée, MFR)
o Construire et consolider les partenariats avec les acteurs de territoires
- Participer à la vie de l'association en lien avec l'équipe salariée, le conseil d'administration et le réseau des CIVAM
- Assurer le suivi administratif et financier des projets liés au poste
- Contribuer au financement de ces missions par la mise en place de partenariats, la rédaction de demandes de financement et de rapports d'activité
Mission communication
- Coordonner la rédaction, mettre en page et envoyer la lettre d'information trimestrielle, la newsletter mensuelle et le catalogue de formations à destination des agriculteurs (annuel)
- Créer des visuels de communication (Canva) pour les évènements et les diffuser sur les réseaux sociaux (instagram, facebook, linkedin) et le site internet
Profil
Formation bac+3 minimum avec expérience en gestion forestière et/ou gestion des milieux naturels. Expérience souhaitée dans l'accompagnement d'agriculteur et le suivi de projet et/ou la gestion des haies
Connaissances en botanique et sylviculture exigée, compétences en SIG (QGIS) exigée. Une formation à l'outil Plan de Gestion Durable des Haies et au pré-audit Label Haie est prévue (connaissances botanique et compétences SIG indispensables)
Maîtrise des principaux outils de bureautique et de communication (Canva, réseaux sociaux) et créativité
Connaissances de l'agriculture durable
Capacités rédactionnelles et méthodologique
Aisance dans la prise de parole en public, capacité d'animation, capacité à initier et à faire vivre des groupes d'agriculteurs
Bon relationnel, capacité à travailler en équipe et en coopération avec d'autres partenaires
Autonomie et autogestion, capacité à entreprendre, dynamisme, polyvalence, sens de l'organisation
Connaissance du fonctionnement associatif
Conditions proposées
CDD de sept 2025 au 15 nov 2026 à temps plein (35h/sem), permis B indispensable
Rémunération selon convention collective CIVAM (catégorie V) et expérience
Envoyer CV et lettre de motivation jusqu'au 8 avril à l'attention d'Anthony VASSEUR, Président du CIVAM AD 72, par mail : energies.civam72@civam.org (LM_NOM_prenom.pdf + CV_NOM_prenom.pdf). Objet : Candidature Animation Bocage Communication. Entretien d'embauche le 22/04 au Mans
Experience: Débutant accepté
Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Droit forestier,Techniques culturales,Sylviculture,Techniques pédagogiques,Procéder à des tests, expérimentations,Réaliser une veille documentaire,Concevoir et gérer un projet,Contribuer à des projets,Planifier et suivre les échéances de projet,Rechercher des financements, des investisseurs,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Transmettre une technique, un savoir-faire
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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