Gestionnaire opérationnalité culturelle et artistique h/f

Détails de l'offre

Famille de métiers Culture > Programmation et techniques du spectacle Grade(s) recherché(s) Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Missions de la Direction :

Au sein de la Direction de la Culture, du Patrimoine et de la Mémoire (DCPM), le service Attractivité et Rayonnement Culturel (ARC) a pour missions :
- de faire de l'enracinement européen de la Région Grand Est le signe distinctif et la valeur ajoutée de la politique culturelle régionale dans tous les secteurs et sur tous les territoires.
- de mettre en avant cette plus-value de la politique culturelle régionale à travers une communication efficace, un outillage consistant et une opérationnalité au service des acteurs culturels.
- d'irriguer davantage la politique culturelle régionale des enjeux linguistiques et mémoriels et affirmer ainsi leur vocation européenne et interculturelle.

Missions du poste :
Assurer la mise en œuvre technique des opérations culturelles et artistiques de la Région Grand-Est en France et à l’étranger. Missions / conditions d'exercice - Mettre en place les outils de planification des opérations culturelles et artistiques ;
- Conduire les études techniques préalables à la réalisation d’un spectacle, d’une exposition ou d’un évènement ;
- Planifier les installations et équipements nécessaires à la réalisation de chaque opération ;
- Gérer les assurances et déclarations légales ;
- Planifier et coordonner les moyens humains et matériels nécessaires à l’organisation technique, artistique de l’opération ;

Les opérations concernent :
- les salles d’expositions des trois Hôtels de Région et des sites des Maisons de la Région, y compris à Paris, Berlin et Bruxelles ;
- les manifestations régionales : les Journées européennes du Patrimoine et les Journées d'Histoire Régionale, etc.;
- les programmations, rencontres et évènements culturels spécifiques ;
- les évènements commémoratifs à caractère culturel
- la présence dans et hors région sur des salons et évènements professionnels de la DCPM (festivals, salons, Avignon, etc.) ;
- les installations physiques (boîtes à livre dans des gares SNCF, Constellations à Metz, Habits de Lumière à Epernay, etc.)
- les cérémonies et évènements protocolaires;

Contributions complémentaires :
- Réaliser une veille juridique et technique de l’opérationnalité culturelle, et notamment des matériels scéniques et d’expositions, du développement durable et de la sécurité.

Relations hiérarchiques et fonctionnelles :
Relations hiérarchique: chef du service SARC
Relations fonctionnelles: l'ensemble des services de la DCPM, autres directions, partenaires externes (Agence culturelle Grand Est, SNCF, gestionnaires de lieux, ...)

Conditions particulières du postes :
Nombreux déplacements en région Grand Est, en France et à l'étranger. Possibilités de travailler en soirée et week-end.

Avantages :
Temps de travail (RTT, horaires variables, télétravail après 3 mois de présence)
Participation employeur (complémentaire santé et prévoyance, frais de transport et de restauration)
Rémunération (Régime indemnitaire, prime de présentéisme, complément indemnitaire annuel, supplément familial de traitement)
Prestations d'action sociale (CNAS et Amicale du personnel)
Véhicule de service intégré dans la flotte automobile du site Profils recherchés Savoir :
Ø Conduite des études techniques préalables à la réalisation d’un événement ;
Ø Analyser les demandes, les besoins, la faisabilité et les conditions d’équipement d’un lieu d’accueil ;
Ø Concevoir un plan d’implantation et recenser les besoins matériels nécessaires à l’équipement du lieu ;
Ø Proposer des solutions optimisant les moyens humains, économiques et matériels ;
Ø Coordonner les interventions des techniciennes (techniciens) et contrôler l’application des règles de travail, d’hygiène et de sécurité ;
Ø Appliquer et faire appliquer les consignes de mise en sécurité d’une manifestation.

Savoir-faire
Ø Bonne connaissance en matériel scénique et d’exposition ;
Ø Technique de la scénographie ;
Ø Législation en matière d’hygiène et de sécurité ;
Ø Législation dans les établissements recevant du public ;
Ø Assurances
Ø Bonne gestion du temps et des priorités.

Savoir-être :
Ø Relationnel positif ;
Ø Diplomatie ;
Ø Travail en équipe ;
Ø Curiosité.