Responsable comptable h/f (réf. 2062)

NEETCH : Need, Meet, Match !


Il est temps de réinventer la relation entreprise et candidat.


Pour NEETCH, une carrière est loin d'être simplement une succession de postes et d'entreprises : c'est une AVENTURE, marquée par des missions pour lesquelles nous choisissons de nous investir.


Parce que nous aspirons tous à plus de SENS dans notre vie professionnelle, et parce que nous savons que le métier que nous exerçons aujourd'hui ne sera pas celui que nous exercerons demain... Parce que l'important n'est pas seulement de savoir-faire, mais de savoir-devenir.


Dans cette nouvelle conversation entre entreprises et candidats, NEETCH joue le rôle d'entremetteur et veille à l'épanouissement de la relation sur le long terme.


L'humain au coeur de notre métier !


Le recrutement est une science complexe. L’humain n’est pas qu’une somme de compétences, et l’entreprise ne repose pas seulement sur un savoir-faire. C’est de cette conviction forte qu’est née notre mission.


Comment donner aux entreprises les moyens d’imaginer et poursuivre la suite de leurs aventures avec les bonnes personnes ?

Comment offrir aux candidats l’opportunité de se doter d’une mission qui résonne avec qui ils sont ?


Exit la fiche de poste et les tests de compétences : NEETCH bouleverse les codes du recrutement grâce à une méthode unique inspirée du profilage.


Parce qu’un recrutement réussi, c’est un recrutement inattendu !


NEETCH : Need, Meet, Match !


Quelques mots sur notre client...

Si tu as l'ambition de t'investir dans une aventure au sein d'une entreprise à taille humaine, si rejoindre une entreprise en pleine croissance fait partie de tes projets, et si tu es enthousiaste à l'idée d'intervenir sur une multitude de chantiers divers et variés, alors tu es au bon endroit !

Chez notre client, tu auras l'opportunité de jouer un rôle clé dans une entreprise dynamique et en pleine expansion.

Nous recherchons pour notre client un/une:

RESPONSABLE COMPTABLE H/F




En tant que Responsable Comptable, vous serez au cœur de la gestion financière et administrative de notre entreprise. Vous jouerez un rôle clé dans l'élaboration des stratégies financières, la supervision des opérations comptables ainsi que l'approche ressources humaines.

Vos missions principales :

1. Comptabilité et Finance :

* Superviser la comptabilité générale et analytique de l'entreprise.
* Assurer la clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle des comptes.
* Élaborer les états financiers et les rapports de gestion.
* Gérer la trésorerie et optimiser les flux financiers.
* Suivre les budgets, analyser les écarts et proposer des actions correctives.
* Coordonner les audits internes et externes.
* Assurer le respect des obligations fiscales et sociales.

2. Administration et Gestion Financière :

* Mettre en place et suivre les procédures administratives et financières.
* Gérer les relations avec les banques et les partenaires financiers.
* Élaborer les tableaux de bord financiers et les indicateurs de performance.
* Participer à l'élaboration de la stratégie financière de l'entreprise.

3. Ressources Humaines :

* Superviser la gestion administrative du personnel (contrats de travail, dossiers du personnel, etc.).
* Gérer la paie en collaboration avec le service de paie ou prestataire externe.
* Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
* Mettre en place et suivre les plans de formation.
* Assurer le respect de la législation du travail et des conventions collectives.
* Conseiller et accompagner les managers dans la gestion des ressources humaines.
* Animer les relations sociales et représenter l'entreprise auprès des instances représentatives du personnel.


Nous recherchons un(e) candidat(e) avec une expertise technique ainsi que des compétences en gestion des ressources humaines.

Compétences techniques :

* Maîtrise des normes comptables françaises (et internationales serait un plus).
* Connaissance approfondie des logiciels de comptabilité (Odoo serait un plus).
* Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).
* Connaissance des obligations fiscales et sociales.

Compétences en ressources humaines :

* Bonne connaissance de la législation du travail.
* Expérience en gestion de la paie et administration du personnel.
* Compétences en recrutement et formation.

Qualités personnelles :

* Rigueur et sens de l'organisation.
* Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
* Sens de la confidentialité et de l'éthique professionnelle.
* Proactivité et capacité à résoudre les problèmes.

Formation et expérience :

* Diplôme de niveau Bac +5 en Comptabilité, Gestion, Finance ou Ressources Humaines.
* Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans un poste similaire.
* Expérience dans une fonction avec une dimension RH est un atout majeur.

Bonnes capacités de communication en français (l'anglais serait un plus).Ce poste est à pourvoir en CDI à Toulouse (31).

Notre promesse :


NEED :

Notre objectif : vous connaitre !

Pour ce faire, nous échangerons avec vous sur vos compétences métiers, ce qui vous définit, et vous donne envie de vous lever tous les matins. On veut votre leit motiv !

Pourquoi ?

Pour déterminer le poste qui vous conviendrait le mieux et l'entreprise qui vous correspond.


MEET :

Nous échangeons avec nos entreprises partenaires.

Notre but : vous proposez des rendez-vous qualifiés et de qualités !

Notre objectif : Vous accompagnez tout au long du processus comme un véritable Coatch afin de vous aider dans cette jungle à l'emploi.



MATCH :

Avons-nous besoin de vous l'expliquer ? A cette étape, vous avez une promesse d'embauche entre vos mains qui répond à vos attentes


Alors prêt à nous confier votre carrière et nous faire confiance ?


Contactez-nous au 0582953800

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