Site manager - cdi - nantes f/h

Description de l'entreprise

Leader dans le domaine des chaudières biomasse et Waste to Energy, Leroux & Lotz Technologies (LLT) est une PME de plus de 100 collaborateurs répartis sur deux sites Nantes et Grenoble.



Notre activité ? La conception, la réalisation et la mise en service d’installations de valorisation énergétique adaptées à tous types de combustibles renouvelables (biomasses, CSR, déchets…). Notre offre s’adresse aux installations neuves ainsi qu’aux rénovations (rétrofits).



Notre raison d’être « Creating Energy Solutions for the Future », c’est être acteur de la transition énergétique en accompagnant nos clients dans la production d’une énergie décarbonée, pour contribuer à un avenir meilleur et plus durable.



Nos valeurs :

* L’engagement : animés par l’envie de voir nos projets se concrétiser et de répondre aux enjeux du futur, nous mettons collectivement notre énergie et savoir-faire au service de nos réalisations. C’est ce qui permet à chacun de nous de développer son potentiel, et d’être fier de travailler chez LLT.
* La confiance : nous nous engageons collectivement à créer un environnement dans lequel chacun se sent en confiance, qui favorise l’intégration, reconnait les savoir-faire et valorise les initiatives. Elle s’exprime dans la transparence de nos échanges entre collaborateurs et avec nos partenaires. Elle est le socle de nos relations pour bâtir avec responsabilité et enthousiasme nos nouveaux succès.
* La bienveillance : Clé de la confiance, elle conditionne l’engagement. Nous veillons à nous comporter individuellement et collectivement avec équité et respect. Nous recherchons l’authenticité et la simplicité dans l’échange, permettant une collaboration vivante et harmonieuse.

Description du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons à renforcer notre département Opérations par le recrutement d’un site manager.

En étroite collaboration avec le chef de projet, vous êtes le 1er interlocuteur de notre client sur site, et managez les opérations : logistique, administration du chantier, travaux, mise en route et SAV, dans le respect du contrat.



Vos principales missions s'articulent autour des activités suivantes :



Organisation du chantier

* Vous définissez l'organisation du chantier et représentez LLT et ses intérêts auprès du client et du maitre d'oeuvre.
* Vous déclinez la politique sécurité sur site dans le respect du PPSPS, en accord avec le responsable HSE.
* Vous définissez et suivez le planning du chantier conformément au contrat, en collaboration avec le chef de projet.
* Vous identifiez, sélectionnez les sous-traitants locaux.
* Vous consultez, analysez et établissez les demandes d'achat destinées aux commandes de prestations locales.
* Vous assurez le reporting interne et externe.

Ingénierie

* Vous procédez aux relevés et collectes de données.
* Vous rédigez les plans qualité, ainsi que les spécifications destinées aux travaux, prestations et fournitures achetés localement.

Travaux

* Vous supervisez et coordonnez l'exécution des travaux et notifiez les écarts, en relation avce le client.
* Vous analysez et reportez au chef de projet, les adaptations et modifications à apporter.

Mise en route

* Vous organisez, animez et coordonnez la préparation de la mise en route avec les acteurs internes et externes sur tous les domaines inhérents au projet.
* Vous planifiez, coordonnez et adaptez ces activtés de mise en route, et contrôlez l'exécution des essais, en vue d'obtenir la réception du chantier par le client.

Pour chacune de ces activités, vous êtes le garant du respect des différents jalons conformément aux engagements contractuels et obtenez les PVs et constats signés par le client.



Avec cette mission, nous vous offrons donc la possibilité de vous inscrire dans un projet d'entreprise en croissance avec la possibilité de coconstruire la fonction.



En rejoignant LLT, vous intégrerez une équipe de passionnés, engagés à contribuer activement à la #transitionénergétique à travers des métiers d’avenir qui ont du sens. Nous créons un environnement où l’épanouissement professionnel va de pair avec un équilibre de vie, un engagement reconnu par l’obtention du label "Happy at Work", décerné par Choose My Company, avec une excellente note de 4,37/5. Ce label est aussi illustré par le fait que 87 % de nos collaborateurs sont satisfaits de l’harmonisation entre leur vie professionnelle et personnelle.

De plus, 83 % de nos employés recommanderaient à un(e) ami(e) de venir travailler chez LLT, un indicateur fort de la qualité de vie au travail que nous cultivons.

Chez LLT, qu’il s’agisse de nos équipes basées en bord de mer ou en pleine montagne, la diversité des talents et des passions est notre richesse : sportifs aguerris, amoureux du grand air et de la nature, et bien sûr, fins gourmets. Cette diversité crée un environnement où chacun peut s’épanouir pleinement, trouvant un équilibre harmonieux entre réalisation personnelle et professionnelle.



Chez LLT vous bénéficierez :

* d’une réelle autonomie dans l’organisation de votre temps de travail
* de 13 jours RTT
* D’un 13ème mois
* Jusqu'à 15 jours de télétravail occasionnel par an
* D’avantages CSE
* De l’occasion de célébrer tous les évènements de la vie de l’entreprise !



Pour en savoir plus, visitez notre vitrine sur Welcome to the Jungle



Si tout cela raisonne en vous et que vous souhaitez nous rejoindre, voici quel sera notre process de recrutement :

* Un 1er entretien avec Guillaume, Directeur des opérations,
* puis un 2ème entretien (possible via teams) avec Vanessa, DRH.
* On s’engage ensuite à vous répondre quelle que soit l’issue du processus.

Sachez que nous sommes attachés à la diversité de nos équipes et pratiquons une stricte politique de non-discrimination au recrutement. Convaincus par l’atout majeur que représente la diversité dans nos équipes, nous sommes fiers de compter plus de 9 nationalités différentes.


Profil recherché

Ingénieur de formation généraliste, vous possédez une première expérience significative en gestion de projet de chantiers industriels, idéalement dans le domaine de la production d’énergie.

Vous faites preuve de leadership, vous aimez relever les défis en participant à des chantiers d'envergure, qui contribuent à la transition énergétique.

Vous êtes pragmatique, organisé, habitué à travailler avec de nombreuses interfaces techniques et supports. Pour cela, votre esprit d'équipe sera apprécié.

Il est nécessaire pour réussir cette mission d'avoir d'excellentes compétences en communication pour interagir à tous les niveaux (internes, externes, client).

Vous maîtrisez l’anglais oral et écrit, êtes mobile et aimez alterner les périodes au bureau avec des déplacements sur chantier sur plusieurs mois, en France et à l'étranger.