Directeur acm

Maire de Boves Boves, Hauts-de-France, France

Offre n° 190PMHL
Directeur / Directrice d'accueil de loisirs (H/F)
80 - BOVES - Localiser avec Mappy

Actualisé le 16 avril 2025

Définition des attentes de la collectivité :

1. BAFD/ BPJEPS/ 2 ans d'expériences
2. Ouverture de l'ACM : Du Lundi 28 juillet 2025 au 14 août 2025
3. 3 jours de préparation rémunérés avec les équipes le samedi, 17 mai, 14 juin et 26 juillet
4. 5 jours de préparation avant l'ouverture rémunérés de l'ACM pour recruter, rédiger le projet pédagogique, prévoir et réserver les activités dans le respect du budget, faire les commandes nécessaires au bon fonctionnement de l'ACM, formation au logiciel de pointage et facturation Inoé, rangement.
5. Contrat de 22 jours rémunérés

Mission principale :
Sous l'autorité de la coordinatrice enfance jeunesse, vous encadrez les agents du centre de loisirs. Vous construisez et proposez le projet pédagogique du centre de loisirs en cohérence avec le projet éducatif global établi par les élus. Vous coordonnez la mise en place des activités qui en découlent et encadrez l'équipe d'animation.

Activités :
1. Superviser et contrôler le service
2. En collaboration avec la coordinatrice enfance jeunesse, rédiger le projet pédagogique de la structure en cohérence avec le projet éducatif global et en assurer le pilotage
3. Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation du projet éducatif et pédagogique
4. Expliciter à l'équipe d'animation le projet pédagogique et coordonner les projets d'animation
5. Gérer l'accueil et la médiation vis-à-vis des familles
6. Préparer et animer des réunions d'équipe (projet, évaluation d'actions, régulation de l'équipe)
7. Garantir la sécurité et l'hygiène des enfants et intervenir auprès des animateurs en cas de non-respect des règles
8. Evaluer les besoins en moyens humains et matériels et anticiper les demandes
9. Responsabilité administrative, financière et humaine de la structure : encadrer l'équipe, gérer les budgets prévisionnels, gérer les inscriptions, transmettre des documents nécessaires à la facturation, le suivi des heures réalisées par son équipe
10. Toutes autres activités nécessaires au bon fonctionnement du service public

Compétences techniques :
1. Règlementation des accueils collectifs de mineurs
2. Connaissances des institutions liées à l'enfance jeunesse et leur règlementation
3. Outils informatique et progiciel
4. Techniques d'animation

Compétences comportementales :
1. Sens de l'organisation
2. De la méthode
3. Qualité relationnelle et managériales
4. Rigueur
5. Patience et diplomatie
6. Sens de la discrétion
7. Devoir de réserve

Conditions particulières d'exercice :
1. Horaires irréguliers avec amplitude variable en fonction des obligations de service
2. Pénibilité : environnement sonore
3. Permis B

La clôture des candidatures est fixée au 25 avril 2025 inclus.

Type de contrat :
CDD - 22 Jour(s)
Salaire :
95 EUROS BRUT PAR JOUR #J-18808-Ljbffr