En relation permanente avec le CTO et les équipes de Développeurs, vous serez un membre à part entière d’une équipe à taille humaine.
Lieu de travail
Seyssinet (38170) | Télétravail possible (jusqu'à 2 jours par semaine régi par notre charte de télétravail)
CDI à temps plein (39 heures) | Poste à pourvoir ASAP
Rémunération
Rémunération attractive | Autres avantages : mutuelle avec de très bonnes garanties et prise en charge à 100% par l'employeur, chèques déjeuner + chèques cadeau de Noël
Événements festifs réguliers intra et inter-filières, intranet groupe, bonne humeur et solidarité. Douche pour les sportifs.
Nous recherchons un(e) ingénieur(e) DevOps cloud passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.
En tant qu’ingénieur(e) DevOps cloud, vous serez responsable de la conception, de la mise en œuvre et de la gestion de nos infrastructures cloud.
Votre mission principale sera d’assurer la fiabilité, la scalabilité et la sécurité de nos environnements cloud tout en optimisant les processus de déploiement et de gestion des applications.
Parmi vos principales missions :
1. Concevoir, déployer et gérer des infrastructures cloud sur diverses plateformes (OVH, FreePro, AWS, Azure etc.).
2. Automatiser les processus de déploiement et de gestion des applications à l'aide d'outils DevOps (Terraform, Ansible, Puppet).
3. Surveiller et optimiser les performances des environnements cloud pour garantir une haute disponibilité et une scalabilité.
4. Collaborer avec les équipes de développement pour intégrer les meilleures pratiques DevOps dans le cycle de développement.
5. Assurer la sécurité des infrastructures cloud en appliquant les meilleures pratiques de sécurité.
6. Documenter les processus, les configurations et les procédures pour assurer une gestion efficace des connaissances.
7. Participer à la veille technologique pour identifier et intégrer les nouvelles technologies et outils DevOps.
Votre profil
* Formation : Diplôme d’ingénieur ou équivalent en Informatique, Systèmes, Réseaux ou domaine connexe.
* Expérience professionnelle : expérience significative (3 ans minimum) en tant qu’Ingénieur DevOps ou dans un rôle similaire.
* Domaines de compétences:
Expertise dans la gestion des infrastructures cloud sur au moins une des plateformes majeures (OVH, FreePro, AWS, Azure).
Maîtrise des outils DevOps tels que Terraform, Ansible, Docker, Kubernetes.
Solides compétences en scripting (Bash, Python, etc.).
Connaissance des pratiques de sécurité cloud et des normes de conformité.
Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les parties prenantes.
Expérience avec les outils de monitoring (Zabbix, Nagios) et de logging (Prometheus, Grafana, Stack ELK).
Pourquoi nous rejoindre ?
Une aventure à taille humaine
Intégrer le groupe Yoni, c’est se projeter dans une aventure à taille humaine au sein d’une entreprise familiale, un projet ambitieux de développement personnel et collectif basé sur une démarche enéco-responsabilité avec l’ensemble de nos parties prenantes.
Chaque nouvelle recrue bénéficie d’un parcours d’intégration personnalisé, suivi et encadré pour les 3 premiers mois permettant ainsi d’appréhender sereinement la prise de poste. Un référent au sein de l’entreprise sera également là pour vous accompagner tout au long de votre intégration.
Si ce projet et ces valeurs résonnent en vous…C’est que nous étions faits pour nous rencontrer et construire ensemble un avenir commun !
Vous aimez challenger votre environnement, vos process pour progresser au quotidien dans une démarche d'amélioration continue.
La proximité et le sens du service
Vous êtes capable de prendre en compte et de vous approprier la vision et les besoins de vos clients, tout en étant force de proposition.
L'esprit d'équipe
Vous êtes à l'écoute de vos collègues pour partager vos succès et contribuer à résoudre ensemble vos difficultés.
L'écoute active
Vous savez solliciter les autres, vous cherchez à comprendre et privilégiez une approche collective pour apporter des solutions.
Pour finir de vous convaincre...
Pêle-mêle : de nouvelles fonctionnalités sur Datameal Online et nos add-on ; la stabilisation et la montée en performance de nos solutions historiques dans le respect de la réglementation (loi EGalim entre autre) ; l’ouverture vers de nouveaux marchés voire même de nouvelles propositions de services même qui sait... Le tout en exploitant toujours plus la richesse des méthodes agiles, l’architecture hexagonale ou encore le TDD pour une qualité de développement et donc de livrables au top ! Nous objectivons pour y parvenir, de recruter de nouveaux talents. qui mettrons eux aussi leur pierre à l’édifice. Et si c'était vous ?
Plus de temps à perdre : postulez !
Cette annonce a attiré votre attention et correspond à vos attentes ? N’hésitez plus, postulez !
Votre candidature sera automatiquement transmise à notreservice Ressources Humaines, qui, si votre parcours et vos compétences sont en adéquation avec le profil recherché, se fera un plaisir de vous recontacter dans les plus brefs délais (sous 10 jours ouvrables maximum). Si tel est le cas, sachez que notre processus de recrutement se déroule en 3 phases, sur la base d’entretiens avec les Ressources Humaines, le manager et l’équipe.
Vous pouvez aussi nous transmettre votre candidature à recrutement@yoni.fr
Groupe Yoni
2B, avenue Pierre de Coubertin
38170 Seyssinet-Pariset (France)
Tél. +33 4 76 84 25 84 | www.yoni.fr
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