RESPONSABILITÉS :
Employeur : Agglomération de Mont de Marsan (Landes 40)
Filière / Qualification du poste : Technique - Catégorie C
Groupe de fonction : M2
Prise de poste : Avril 2025
Titulaire ou à défaut contractuel
MISSIONS
Gestion de l'entretien, des pannes, des achats et des prestations extérieures
- Gestion et suivi du stock des consommables (filtres, huiles, bougies, ampoules, boulonnerie,
courroies, etc....)
- Gestion des carburants (fabrication des mélanges, et suivi des volumes minimaux journaliers)
Gestion de l'entretien
Planification annuelle de l'entretien de la flotte automobile,
Planification des contrôles réglementaires (contrôles techniques, contrôles des Mines, contrôle par
organisme de sécurité, ...),
Adaptation des priorités d'entretien calée sur la saisonnalité des emplois des matériels
Gestion des pannes
Intervention immédiate sur site, diagnostic, et intervention
- Gestion des achats et des prestations extérieures : mise en concurrence, choix du fournisseur, suivi
de commande, vérification à la livraison, montage, essai du matériel
- Déclenchement de travaux externalisés
Fonctionnement général
- Déclenchement de travaux externalisés
- Distribution du petit matériel d'entretien en l'absence d'encadrant (distribution, vérification après restitution, transmission des désordres et/ou anomalies aux encadrants)
- Entretien et propreté du garage
PROFIL RECHERCHÉ :
SAVOIR
- Minimum bac professionnel en mécanique automobile ou validation d'expérience
- Connaissances de la mécanique PL et du matériel "espaces-verts
- Permis B, C, EC
- La connaissance du logiciel Atal pour la gestion du stock de consommables et du suivi d'entretien des matériels serait un plus
- Connaissance des techniques de fauchage et désherbage
- Connaissance des techniques de coupe de bois, d'élagage
SAVOIR FAIRE
- La mécanique générale (automobile, petit matériel)
- L'entretien de dépendances vertes
- L'élagage, la coupe de bois
- L'entretien des machines (débroussailleuses, tronçonneuses,...)
SAVOIR ÊTRE
- Rigueur
- Discipline
- Capacité d'organisation et d'adaptation
- Sens des responsabilités, autonomie
- Esprit d'initiative, force de proposition
- Ponctualité
- Respect des règles de sécurité
- Travail en équipe
- Relationnel avec les usagers
EXIGENCES ET CONTRAINTES
- Lieu : Centre technique Communautaire - Mont-de-Marsan (40) / Déplacements quotidiens dans le périmètre de l'agglomération, ponctuels au-delà
- Temps de travail : Temps complet
- Conditions de rémunération : RIFSEEP / Forfait mobilités durables / Prise en charge à 75% de l'abonnement transport / Restaurant administratif
Experience: Expérience exigée
Qualification: Agent de maîtrise
Le responsable garage assure l'entretien et le dépannage du matériel du Centre Technique et de la flotte automobile de l'Agglomération de Mont de Marsan
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