Naval Group recrute, pour son site de Cherbourg, au sein de la direction production sous-marins.
Le site de Cherbourg accueille des activités d’étude, de conception et de
construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients
internationaux, jusqu’à leur démantèlement et déconstruction.
Ce poste, au sein du service méthode et industrialisation sur les métiers Outillage Levage Manutention, débute idéalement en Juillet 2025. Entouré.e d’une équipe de 15 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge des rédactions des modes opératoire de manutention, transports, transfert, et transport maritime en interne et vers l'externe
Soit plus précisément :
1. Créer les dossiers industriels ;
- Rédiger les modes opératoires des procédés de production et/ou de maintenance
- Rédiger et présenter la liste des besoins en approvisionnement des produits standards et spécifiques
- Sélectionner les besoins en ressources humaines, en moyens industriels et en outils, outillages spéciaux
- Construire la liste des contrôles et essais
- Préparer le transfert de technologie
- Appliquer les évolutions produit, process, politique industrielle, etc par la mise à niveau des Dossiers Industriels (DI)
- Réaliser le traitement des non-conformités
- Contribuer à la gestion de configuration du produit
- Exploiter les données et études produites aux phases précédentes de l'industrialisation et analyser leur faisabilité technique en contexte (configuration des lieux d'intervention)
- Contribuer à la disponibilité et la conformité effective des matériels, outils et outillages nécessaires aux opérations
2. Entretenir ;
- Initier l'optimisation de la production en recherchant les solutions techniques appropriées en capitalisant et en exploitant les REX
- Assister les opérationnels (production, achats, maintenance, etc) pour la mise œuvre des données industrielles
- Participer à la mise en œuvre du référentiel industrialisation détaillée
Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service
CESU), des voyages, etc.
● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
● Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
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