Ingénieur en mécanique des fluides senior (h/f)

Description de l'emploi
Les propulseurs Exotrail sont constitués de modules, dont le module du système de propulsion.
Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Fluidique Senior pour réaliser et manipuler ce module.

Au sein de l'équipe Propulsion, vos principales responsabilités seront de :
- Agir en tant qu'ingénieur responsable au niveau du composant et du système et en tant qu'expert en matière de système fluide sur de multiples sujets de développement de produits.
- Travailler au sein de l'équipe de développement de produits pour développer des systèmes et sous-systèmes fluides pour nos produits.
- Fournir une expertise sur l'équipement de soutien au sol.
- Planifier et exécuter le développement de composants personnalisés et les essais d'acceptation/de qualification.
- Soutenir l'approvisionnement, l'établissement de devis et les communications avec les fournisseurs.
- Encourager le choix des processus de fabrication et des matériaux sur la base d'une compréhension approfondie des performances du produit et de l'ingénierie mécanique.
- Produire des rapports pour approbation, créer et gérer des dossiers techniques sous le contrôle de la gestion des données.
- Vérifier et contrôler les données de conception et les avis de modification des équipements.

Profil
- au moins 7 ans d'expérience en mécanique des fluides
- expérience expérimentale indispensable en plus de la simulation
- expérience à l'international vivement appréciée

Experience: 7 An(s)

Compétences: Données d'activité d'une production,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer des mesures correctives,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Langues: Anglais exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.