Maitre de maison h/f

A la tête d'un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l'enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers. Ses structures au coeur des enjeux de société développent de nouveaux projets, et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement, notre éthique, développerez vos compétences, et donnerez du sens à votre carrière.

Vous souhaitez rejoindre une filière "Personnes âgées & Domicile" qui :

Développe une philosophie singulière de prise en soins et d'accompagnement autour de la participation et de l'inclusion sociale ;
- Se dote de structures complémentaires offrant aux personnes âgées un parcours de vie adapté et permet aux professionnels un vrai parcours professionnel ;
- Place la qualité de vie au travail des professionnels au coeur de ses préoccupations
- Porte des valeurs qui permettent à chacun (personnes accompagnées et professionnels intervenants à leur côté) un réel épanouissement

Alors ce poste de Maitre(sse) de Maison [H/F] au sein de notre structure est idéal pour vous !

Nous recherchons un(e) Maitre (esse) de Maison en CDI à temps plein pour l'EHPAD de la Valserine, établissement accueillant 82 résidents. Notre établissement est situé à Valserhône (01), FINALITÉ : Coordonner l'équipe d'agents de service et participer en lien avec les équipes pluridisciplinaires à l'accompagnement de la vie quotidienne des bénéficiaires afin d'assurer leur bien-être, et leur confort au sein de l'établissement.

MISSIONS :

ANIMER ET MANAGER L'EQUIPE
- Proposer et gérer les plannings, animer des réunions de service
- Planifier et répartir la charge de travail selon les compétences des collaborateurs et les besoins du service
- Contrôler le travail réalisé (efficacité et délais)

PARTICIPER A LA GESTION DU SERVICE HOTELIER (L'ENTRETIEN ET LA DESINFECTION DE L'ENVIRONNEMENT, SERVICE DES REPAS, DISTRIBUTION) AUPRES DES BENEFICIAIRES
- Réceptionner, assurer le service en salle et débarrasser les repas si nécessaires
- Veiller et participer au bon déroulement des repas du midi et/ou du soir dans les différents lieux de repas
- Réaliser l'entretien des parties communes (bureau, vestiaires, salle de réunion, etc.) et/ ou l'aménagement de l'environnement de vie (salle à manger, cuisine et chambre, etc.) des bénéficiaires dans le respect des règles d'hygiène
- Assurer l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel

PARTICIPER A LA GESTION DU LINGE
- Identifier le linge des bénéficiaires
- Assurer le circuit du linge entre la blanchisserie, le bénéficiaire et son unité
- Assurer l'interface entre la blanchisserie et/ou la lingerie pour le linge plat, linge résidents et tenues professionnelles

PARTICIPER A L'OPTIMISATION DES RESSOURCES
- Consulter et informer sur les besoins en approvisionnement des stocks de produits liés à son domaine d'activité
- Entretenir ses outils de travail et contrôler leur bon fonctionnement
- Optimiser l'utilisation des consommables dans une logique de développement durable (gaspillage, tri)
- Suivre les commandes et contrôler la réception des livraisons

INSTAURER une relation éducative avec LE BENEFICIAIRE, et son environnement
- Participer à l'accueil du bénéficiaire et de son entourage
- Participer à l'organisation et à l'animation de la vie quotidienne et des activités collectives
- Participer à la transmission d'information entre l'équipe socio-éducative et l'équipe de soins afin de garantir la continuité de l'accompagnement individuel

Contribuer à la démarche qualité ET à la gestion des risques
- Respecter et faire appliquer les protocoles et les procédures en vigueur dans l'établissement
- Déclarer les événements indésirables et les non-conformités, selon les procédures en vigueur dans l'établissement
- Assurer et contrôler la traçabilité en enregistrant dans le logiciel métier ou les supports adéquats les éléments nécessaires à la gestion de son activité
- Relayer ou alerter la hiérarchie sur les éventuels dysfonctionnements ou besoin des bénéficiaires (signalement de maltraitance)
- Garantir le traitement et le suivi des demandes d'intervention

S'IMPLIQUER DANS LES DYNAMIQUES PARTENARIALES, INSTITUTIONNELLES ET INTER-INSTITUTIONNELLES
- Participer, au sein de l'équipe pluridisciplinaire, à différents projets et réunions
- S'informer et respecter les consignes de la hiérarchie

MAINTENIR A JOUR, DEVELOPPER ET TRANSMETTRE SES COMPETENCES
- Assurer une veille dans son domaine d'activité et prendre en compte les évolutions (légales, techniques, etc.)
- Développer et transmettre ses connaissances professionnelles