En tant que directeur du site d'ArcelorMittal Tailored Blanks Europe Lorraine (Uckange), vous rapportez au COO d’ArcelorMittal Tailored Blanks Europe. Vous incarnez la vision de développement du site d’Uckange, vous organisez, planifiez et suivez les différentes activités et formulez des propositions d’optimisation de la politique, conformément aux normes prescrites en matière de sécurité et de qualité. Vous garantissez la réalisation des objectifs opérationnels et financiers tout en poursuivant un axe d’amélioration continue.
Responsabilités :
* Veiller au respect de la politique mise en place au sein de l’usine afin de garantir un site d’exploitation sûr, préservant la santé et la sécurité de toutes les personnes (personnel, sous-traitants, fournisseurs et visiteurs) et respectant les standards de qualité fixés.
* Développer une vision globale assortie d’objectifs et les traduire dans la réalité pratique via un plan directeur afin de contribuer à la rentabilité du site et de développer son attractivité. Animer le comité de direction de l’entreprise.
* Convertir les besoins opérationnels en un planning de travail concret afin de garantir la livraison à temps et dans les standards de qualité de l’industrie automobile.
* Superviser et suivre l’ensemble des activités du site en identifiant les problèmes potentiels afin de concevoir des solutions adéquates et ainsi d’assurer le fonctionnement optimal du site. Superviser le développement des méthodes d’amélioration du groupe (WCM).
* Définir un budget en lien avec la stratégie d’entreprise et en assurer le suivi afin de garantir une affectation optimale des moyens dans le respect de la vision budgétaire globale. Avoir la responsabilité des bilans financiers du site (P&L).
* Proposer les plans d’investissements en adéquation avec la stratégie du site et piloter leur réalisation efficiente.
* Favoriser et entretenir de bons contacts avec les partenaires sociaux afin de préserver la paix sociale. Présider les instances de dialogue social et négocier les accords d’entreprise.
* Veiller au respect des réglementations et de la législation en vigueur.
* Recruter, coacher, évaluer et développer les collaborateurs afin de disposer des meilleures compétences pour un fonctionnement harmonieux et efficient de l’activité.
* Maintenir une relation de confiance avec les clients actuels du fait de la qualité des services et des produits offerts. Supporter les équipes commerciales dans les activités de développement de nouveaux clients et de nouveaux marchés pour votre site.
* Assurer un reporting régulier au groupe et à la Direction AMTB Europe.
Qualifications :
* Ingénieur de formation.
* Expérience professionnelle de minimum 10 ans incluant une expérience confirmée du people management.
* Excellent communicateur, capable de motiver et fédérer les équipes.
* Contact aisé avec le personnel de terrain et les partenaires sociaux.
* Bonne connaissance des projets d’amélioration continue en environnement industriel.
* Maitrise du français et de l’anglais. La connaissance de l’allemand est un atout.
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