Missions : Coordonner le fonctionnement d'un Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) et soutenir l'équipe éducative en participant à l'accompagnement global des personnes hébergées.
Sous la responsabilité du chef de service et du Directeur du pôle, il/elle :
- Programme et anime les réunions d'équipe,
- Assure le suivi du temps de travail et des congés des professionnels,
- Transmet aux équipes les informations nécessaires au fonctionnement des services,
- Valide les écrits professionnels rédigés par les salariés et transmis aux organismes extérieurs,
- S'assure de la bonne mise en œuvre des actions selon le cadre légal en vigueur,
- Participe à la démarche d'évaluation continue de la qualité - loi 2002-2 et à la mise en œuvre des plans d'action
- Informe la direction des situations complexes et événements indésirables,
- Participe à la rédaction des bilans d'activités,
- Peut être sollicité pour une expertise dans les réponses aux appels à projets.
Compétences :
- Savoir analyser, synthétiser, transmettre, rédiger ses observations
- Maîtriser les écrits professionnels
- Savoir rendre compte et se positionner
- Savoir s'organiser et s'adapter
- Savoir intégrer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité
Profil :
- Formation du secteur médico-social : DE Educateur Spécialisé, Assistant de service social, autres
- Diplôme Niveau III exigé
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