FUNECAP est l’un des premiers acteurs du funéraire en Europe, concevant son métier comme une mission d’intérêt général et pleinement engagé auprès des familles en deuil. Les femmes et les hommes de FUNECAP incarnent ces valeurs humaines et une recherche constante de l’excellence pour rendre l’accompagnement des familles toujours meilleur ; Après s’être imposé par sa croissance sur le marché français (près de 700 implantations), le Groupe a ouvert ces dernières années une nouvelle page de son histoire en prenant le contrôle d’acteurs majeurs de la gestion d’infrastructures funéraires en Italie, aux Pays-Bas, en Allemagne et en Suisse.
Rattaché(e) à la Direction QHSE, vous serez en charge de participer et promouvoir le système de management QHSE sur le périmètre des crématoriums.
Participer à la promotion et à l’application de la Politique Hygiène Sécurité et Environnement du groupe
Rédiger et promouvoir les différents documents nécessaires à la bonne mise en œuvre du système HSE (processus, procédures, manuel…)
Participer à l’enrichissement, la mise à jour, l’application et à l’animation du Système de Management QHSE auprès des salariés
Rédiger et mettre à jour les DUERP, Plans de prévention…
Mettre en œuvre les actions SST permettant aux collaborateurs et sous-traitants d’intervenir dans les meilleures conditions (gestion des équipements de protection individuelle, gestion du risque chimique, gestion des habilitations, etc…)
Participer, organiser la rédaction des agréments sanitaires des crématoriums pour animaux.
Collecter les données nécessaires aux bilans carbones des crématoriums.
Participer, préparer, diffuser et animer les minutes HSE
Participer à la veille réglementaire HSE
Vous disposez d'un bac + 3/4 avec une spécialisation QSE ou équivalent et vous avez une première expérience sur un poste similaire (2/4 ans d'expérience)
Vous souhaitez participer à l'implémentation de la culture HSE auprès de nos équipes
Des déplacements sont à prévoir sur ce poste sur nos différents sites
Notre politique Ressources Humaines centrée sur le développement des compétences de nos collaborateurs favorise la non-discrimination et l’insertion des salariés en situation de handicap.
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