Chef d'atelier h/f

Missions et Responsabilités :
Vous aurez en charge l'animation et la gestion de l'équipe de l'atelier.
Il s'agira en effet d'assurer la production dans des conditions de rendement, qualité, coûts, sécurité et délais requis par le plan de production.
La mission consiste en :
- l'encadrement et la formation des équipes de l'atelier : en finition comme devant les machines à commandes numériques (contrôle technique de la bonne exécution des process et méthodes à appliquer)
- la planification de l'activité des membres de l'atelier, la gestion des absences (organisation du travail)
- la vérification du suivi d'activité du contrôle des éléments de gestion de production (suivi et validation de la progression des pièces dans l'ordre des process établis)
- la gestion de la relation avec les équipes, traitement des réclamations, incidents
- la remontée d'informations (incidents de production ...) aux Responsables de production et du service du BE
- le suivi des besoins en matériel et consommable
- le suivi de la maintenance et ses besoins
- la distribution et le contrôle des activités de fabrication à flux réel
- la garantie de la mesure de sécurité des collaborateurs et des procédures régulières sur les machines
Profil :
Nous recherchons une personne
- avec une bonne expérience dans la marbrerie et/ou un CAP / BP / BAC Pro Métiers de la pierre
ou
- avec une expérience significative d'au moins 5 ans avec un BAC Pro / BTS, de la production
Compétences - Savoir-être:
Vous savez communiquer, vous êtes un leader naturel, qui aime animer, encadrer une équipe, vous savez impulser une dynamique de groupe et développer la motivation.
Vous êtes organisé et savez anticiper les problèmes et être réactif, rigoureux, méthodique, vous savez analyser les données, les ressources, les contraintes
Vous aimez le travail en équipe et vous savez gérer les priorités, résoudre les conflits ou problèmes relationnels
Vous êtes autonome, investi et dynamique...
alors rejoignez nous
Poste :
Contrat CDI à temps plein
CCN : Carrières et Matériaux
Rémunération négociable selon profil et expériences
Formation au poste en interne
Avantages :
- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 80% par l'employeur
- Prime de Vacances
- Titres restaurant
- Intéressement et PPV (sous conditions)
- Heures supplémentaires majorées à 25% et 50% (payées ou récupérées)
Horaires de journée
: 8h00 - 12h00 / 13h00 - 17h00 (lundi au jeudi, 16h00 le vendredi)
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: 34 000,00€à41 000,00€par an
Avantages:
* Intéressement et participation
Horaires:
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Repos le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire:
* Heures supplémentaires majorées
* Prime annuelle
* Primes
Langue:
* Français (Requis)
Lieu du poste : En présentiel