Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Le Cabinet de Recrutement Manpower Vosges recherche, pour le compte d'une structure engagée dans des projets de rénovation et d'insertion professionnelle, un chef d'équipe BTP Second Œuvre H/F en CDI. Dans le cadre de projets de rénovation ou de création, vous encadrerez une équipe de salariés en insertion, en veillant à leur intégration et à leur montée en compétences. Vous superviserez la gestion des chantiers de second œuvre, en respectant les consignes de sécurité, les normes de qualité et les délais impartis. Vous interviendrez sur des chantiers, avec pour mission de garantir une exécution impeccable des travaux dans les règles de l'art.
En tant que chef d'équipe, vous jouerez un rôle clé dans l'animation et la motivation de votre équipe, tout en assurant une coordination efficace avec les différents acteurs présents sur le chantier (autres corps de métier, clients, maîtres d'ouvrage). Vous veillerez à la conformité du chantier en termes de qualité, coûts et délais, tout en faisant régulièrement remonter les informations à la direction. Nous recherchons une personne capable d'encadrer et de former une équipe tout en assurant la bonne exécution des travaux. Vous interviendrez en tant que référent pour les salariés en insertion, en les guidant à travers les différentes étapes du chantier et en veillant à leur progression. Une formation dans les domaines de la peinture, des aménagements ou des finitions (BTS, bac pro, ou équivalent) serait un atout, mais les débutants ayant une forte motivation et un réel intérêt pour le métier sont les bienvenus.
En tant que chef d'équipe, vous devrez faire preuve de qualités humaines, d'une grande organisation et de rigueur. Vous devrez également être réactif et capable de vous adapter à des situations variées, tout en maintenant un environnement de travail sécurisé et conforme aux normes en vigueur. Votre pédagogie et votre capacité à motiver une équipe seront déterminantes pour la réussite des chantiers.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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