Rejoignez une mission à fort impact au cœur de la prévention et de la coordination sécurité !
Vous avez un sens aigu de l'organisation, une rigueur technique et un goût du terrain ? Devenez un acteur clé de la sécurité sur nos projets en intégrant notre équipe engagée et dynamique !
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Vos missions :
- Coordination des Plans de Prévention (PdP) : Gestion des PdP annuels et spécifiques aux projets de l'entité Pilotage et Études, avec veille de leur validité.
- Lien entreprises extérieures : Prise de contact avec les sociétés sélectionnées pour les marchés concernés.
- Préparation documentaire : Compilation des éléments nécessaires à la programmation de l'Inspection Commune Préalable (ICP) et à la constitution des PdP.
- Contrôle qualité des documents : Vérification de la conformité des informations fournies, notamment les modes opératoires des entreprises extérieures.
- Inspection Commune Préalable (ICP) : Conduite des ICP avec les sociétés intervenantes et les responsables sécurité.
- Présentation sécurité : Présentation du PdP aux sociétés pour les périmètres définis, en présence d'un représentant sécurité interne.
- Suivi documentaire : Classement et diffusion des PdP en interne et vers les entreprises tierces.
- Visites sécurité terrain : Réalisation de Visites Comportementales de Sécurité (VCS) sur les chantiers.
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Outils & savoir-faire :
- Connaissance des exigences réglementaires en matière de sécurité (Code du travail, décret 92-158, etc.).
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook), idéalement des plateformes de gestion documentaire.
- Une bonne communication et une aisance pour animer des réunions ou des visites de terrain.
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Profil recherché :
- Formation : Bac +2/+3 en HSE ou équivalent.
- Expérience : 2 à 5 ans dans un rôle similaire, avec une bonne connaissance des Plans de Prévention et du travail en environnement industriel.
- Qualités : Organisation, rigueur, esprit de synthèse, aisance relationnelle, autonomie.
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Pourquoi choisir notre entreprise ?
- Impact direct : Chaque décision compte, chaque projet est une opportunité de laisser votre empreinte.
- Ambiance collaborative : Innovation, partage et travail d'équipe au quotidien.
- Évolution professionnelle : Formations et développement continu pour soutenir vos ambitions.
- Statut unique : SCOP (Société Coopérative et Participative) : En tant que SCOP, notre structure met l'humain au cœur de l'entreprise. Nos employés sont également associés, ce qui signifie qu'ils participent aux décisions stratégiques et partagent les bénéfices.
- Avantages attractifs :
o 13e mois, chèques déjeuner, indemnités de déplacement.
o RTT, intéressement, participation, mutuelle familiale (50% pris en charge).
o Compte Épargne Temps, PEE, PERCO, et bien plus encore.
o Cadre de travail agréable dans des parcs paysagers.
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Prêt(e) à contribuer à des projets d'envergure et à rejoindre une entreprise qui valorise ses salariés ?
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