RAS Intérim, agence spécialisée dans les métiers de l'espace vert et disposant de 190 agences, recrute pour un de ses clients un Employé des espaces verts (H/F). Nous recherchons en permanence ce type de profil pour des missions en intérim, CDD ou CDI.
Vos missions :
Aménager et entretenir des espaces verts : taille-haie (électrique/thermique), entretien des arbustes et des arbres.
Réaliser des opérations de tonte, désherbage, débroussaillage et bêchage.
Effectuer des plantations, semis et épandages.
Créer des massifs paysagers.
Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine du jardinage ou en tant qu'ouvrier paysagiste.
Vous êtes titulaire d'un CAPA, BEP, BAC PRO en aménagement paysager ou équivalent.
Vous possédez le permis B.
Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe.
Rémunération et avantages :
Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés.
Compte épargne temps (CET) à hauteur de 5%.
Acompte de paye à la semaine disponible si nécessaire.
Possibilité d'intégration rapide, de formations et d'évolutions professionnelles.
Bénéficiez d'aides et de services divers (mutuelle, logement, garde d'enfants, transport).
Mission longue durée avec un salaire mensuel attractif.
Bonus : Après 910 heures de mission sur 12 mois au sein du réseau R.A.S Intérim, vous pourrez accéder à des avantages supplémentaires.
Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre CV à notre agence !
Experience: 2 An(s)
Compétences: Techniques d'engazonnement,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité,B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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