Informations importantes :
Ce poste est ouvert à la prestation ou multi-employeurs.
Temps contractuel : 2/5ème
LID Technologies, c'est avant tout :
- une entreprise internationale qui développe des produits technologiques innovants et notamment des systèmes électroniques embarqués intelligents sans fil pour les marchés automobile.
- une forte croissance avec de nombreuses perspectives d'évolution.
- un parcours d'intégration à 360° pour rencontrer l'ensemble des services avec une immersion directe au cœur de nos activités.
- une expérience humaine : tout le monde se connaît, on se croise tous les jours et la direction garde sa porte grande ouverte !
Equipementier automobile de premier rang fondé en 2004, LID Technologies est spécialisée dans le développement, l'industrialisation et la commercialisation de systèmes électroniques embarqués intelligents sans fil pour les marchés automobile.
Des systèmes intelligents, sûrs et contribuant au respect de l'environnement et à la baisse des émissions de gaz à effet de serre. Avec ses systèmes LID Technologies évite la production de 60 563 TeqCO² (34 fois plus que ce qu'elle émet !)
À propos du poste
Sous la responsabilité hiérarchique de la Direction à laquelle vous reportez :
* Vous définissez et mettez en œuvre la politique de l'entreprise en matière de santé et sécurité au travail, en collaboration avec la Direction et en support avec les Ressources Humaines, la RSE et les Services Généraux
* Vous pilotez l'amélioration et le suivi des évaluations et préventions des risques professionnels (établissement et tenue à jour du Document Unique, Audits Internes, suivi des actions et des indicateurs)
* Vous coordonnez et/ou menez les activités relatives à votre périmètre (Analyse des accidents du travail, maladies professionnelles, moyens de prévention et de contrôle.) et en pilotez la performance (indicateurs, plan d'action.)
* Vous accompagnez l'ensemble des managers et des collaborateurs dans l'appropriation de la culture et la bonne application des procédures et dispositions mises en place
* Vous assurez la veille normative et réglementaire dans votre périmètre
* Vous définissez et tenez à jour, avec les métiers concernés, toutes les dispositions en matière de règles de sécurité au travail.
* Vous intervenez en lien avec le CSE dans le cadre de vos missions (inspections et réunions SSCT, consultation politique sociale et conditions de travail...)
Profil recherché
De niveau Bac+2 à Bac+5 dans le domaine relatif à la gestion de la santé et sécurité en entreprise, vous avez une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire.
COMPTENCES TECHNIQUES
* Maîtrise des normes HSSCT et du droit social en lien avec la sécurité et la santé au travail.
* Connaissance approfondie des réglementations HSSCT, incluant la gestion des DUERP, les procédures de prévention, la démarche de l'audit interne.
* Leadership : Capacité à fédérer et à engager les équipes autour des enjeux de sécurité et de prévention.
* Esprit d'analyse : Aptitude à identifier et évaluer rapidement les risques et à proposer des solutions pragmatiques.
* Orientation terrain : Goût pour le travail de proximité avec les équipes opérationnelles.
* Communication claire : Savoir adapter son discours à des interlocuteurs variés (opérationnels, direction, partenaires).
* Proactivité : Force de proposition pour améliorer les processus en continu
Processus de recrutement
* Etude et pré-sélection sur la base de votre CV et éventuellement d'un échange téléphonique
* Entretien avec le Directeur des Opérations et le Responsable du Service Qualité et RSE
* Entretien avec la Responsable RH et/ou la chargée de mission RH
Avantages :
* Intéressement
* RTT
* Carte titres restaurant 9,20€ avec prise en charge à 60%
* Complémentaire santé prise en charge à 60%
Type d'emploi : Temps partiel, CDI, Indépendant / freelance
Statut : Cadre
Rémunération: 30 000,00€à40 000,00€par an
Avantages:
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Horaires:
* Du lundi au vendredi
* Repos le week-end
* Travail en journée
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Experience: Expérience exigée
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