Ingenieur quantitatif risques f/h

Description de l'entreprise

Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe BPCE, de ses évolutions et de son développement.
Organe central du Groupe, BPCE SA assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les différentes marques pour porter les ambitions du Projet du Groupe BPCE 2024.
Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe.


Poste et missions

Les principales activités de l’équipe de validation des modèles de valorisation FI sont :



* Sur les périmètres d’activité Fixed Income de la Banque de Grande Clientèle (taux, change, crédit) et en coordination avec les différents services en interne Natixis (Trading, Recherche et Développement, Market Risk, ERM, Valuation Group, Middle office marché, Trading Risk Office..) et avec les organes de contrôle internes et externes (Commissaires aux Comptes, Inspections Générales, Banque Centrale Européenne, Federal Reserve Board), valider les pricers/modèles/méthodes numériques développés par les équipes R&D du Front- Office via une analyse théorique, une contre-implémentation indépendante (validation algorithmique) et un benchmarking avec des modèles alternatifs (étude du risque de modèle) ;
* Valider les méthodologies de réserve au titre du risque de modèle
* Valider génériquement les nouveaux produits dans le cadre du Comité Nouveaux Produits Nouvelles Activités
* Analyser les études quantitatives du Département des Risques de Marché dans le cadre des autorisations de nouveaux produits en mode one-off (pour les transactions les plus complexes)
* Valider les méthodologies de modèles de données proposés par les équipes front office ou Service des Résultats (ex : surface de volatilité, stripping de courbes de taux)
* Veille technologique et académique sur les modèles




Profil et compétences requises



* 5/7 ans minimum
* Formation initiale : Ecole d’Ingénieur, et/ou Master 2 en Finance Quantitative

Techniques :



* Excellent niveau en finance mathématique et en calcul stochastique
* Très bonne connaissance des techniques de valorisation
* Très bonne connaissance des produits dérivés
* Très bonne connaissance des mesures de risque
* Connaissance des normes comptables (IFR13), FRTB (Fundamental Review of the Trading Book), RTS



Relationnelles :



* Sens du dialogue, communication écrite et orale
* Curiosité et ouverture d’esprit
* Réactivité, rigueur, dynamisme,
* Grande autonomie, indépendance et Initiative



SPECIFIQUES (informatique, langues, autres) :



* Excellent niveau d’anglais à l’écrit et à l’oral
* Grande aisance rédactionnelle
* Très bonne maîtrise des outils Microsoft office (XL, Word, Access)
* Très bonne connaissance des outils de programmation (C++, Python, VBA XL, R)


Informations complémentaires sur le poste

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateurs

* Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d’accompagnements sur-mesure (parcours d’upskilling / reskilling, LinkedIn Learning ..)
* Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives

Un Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementaux

* Le Groupe BPCE place le climat comme priorité d’action de tous ses métiers et de toutes ses entreprises. Trois objectifs sont fixés : aligner tous ses portefeuilles sur une trajectoire "net zéro", accompagner ses clients dans leur transition environnementale, et réduire sa propre empreinte.
* En quelques chiffres la RSE dans le Groupe :
o 1erfinanceur de l’économie sociale et solidaire avec 15.9 Md€ d’encours
o 35 Md€ d’encours de financement de la transition énergétique
o 6 millions d’emplois soutenus grâce à l’activité des réseaux BP et CE

Être un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d’équilibre des temps de vie, de santé au travail …

Mais aussi …

* 10 jours de télétravail par mois avec une subvention mensuelle de 22 euros
* Une carte ticket-restaurant de 11 euros par jour de télétravail
* 29 jours de congés payés et entre 16 et 19 jours de RTT (en fonction du calendrier des jours fériés)
* 64,2% de prise en charge des frais de transport
* Un dispositif d’épargne salarial attractif avec système d’abondement de 2500 euros annuel
* Une mutuelle avantageuse avec la prise en charge de la cotisation à hauteur de 56,3 %
* Vous aurez accès à toutes les prestations de notre CSE : enveloppe loisirs, tarifs préférentiels sur la billetterie, voyages organisés, etc. pour profiter de moments de pause entre amis ou en famille !

NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT

Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera :

* 1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations
* 1 à 2 entretiens métiers

A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail.

En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...