Vous êtes Cadre de rééducation H/F et vous souhaitez exercer auprès d'un établissement rénové doté d'un plateau technique récent et très bien équipé. Cet établissement, situé dans la région grenobloise (38), est proche de toutes commodités.
Véritable Cadre de proximité pour votre équipe, vous définissez le projet de rééducation en veillant à la continuité, la qualité et la sécurité des prestations.
Vos missions principales seront les suivantes :
Manager et animer l'équipe pluridisciplinaire d'une quarantaine d'agents : gestion des plannings, impulsion d'une dynamique d'équipe, animation des réunions d'équipes, évaluation des bonnes pratiques professionnelles, identification des besoins de formation, favoriser la polyvalence .
Promouvoir le dialogue entre les services et le travail en pluridisciplinarité.
Travailler en synergie avec les Cadres et Médecins de l'établissement pour une vision globale de l'organisation de la prise en charge de chaque patient sur le pôle SMR.
Veiller à la bonne exécution du suivi des patients pris en charge en rééducation dans le dossier patient (optimisation dans la cotation des actes).
Organiser le fonctionnement du plateau technique de rééducation et remplir les tableaux de bords de votre activité.
Vous désirez intégrer un établissement qui valorise le développement des compétences de son équipe et le partage des savoirs ?
Vous aspirez à diriger des projets transversaux au sein d'une structure à taille humaine ?
Nous avons un CDI à vous proposer dès que possible.
Forfait cadre avec l'octroi de 19 JRTT.
Salaire à partir de 40K€ selon expérience et diplômes.
Astreinte sur volontariat.
Possibilité d'être logé(e) durant la période d'essai.
Autres avantages Groupe : CSE, restaurant d'entreprise, prise en charge de l'abonnement transport en commun à 75%, micro salle de sport....
Nous recherchons une personne réactive, attentive, flexible, organisée, diplomate et communicative. Elle doit savoir prendre des décisions, fédérer, convaincre, animer une équipe et travailler en réseau. Une bonne capacité d'adaptation, un excellent relationnel, être équitable et pédagogue sont essentiels.
Vous êtes titulaire du diplôme de masseur kinésithérapeute ou d'ergothérapeute, avec une formation complémentaire en management de la santé.
Le (la) candidat(e) doit pouvoir justifier d'une expérience significative dans l'encadrement d'une équipe de rééducation.
Le diplôme de Cadre de santé ou Master est fortement souhaité.
La connaissance des logiciels Isilys et Clapsy serait un plus.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique pour le personnel,Concevoir des protocoles de soins,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Piloter une activité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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