A propos de l'entreprise :
Le Cerema est l'établissement de référence dans les domaines de l'expertise et de l'ingénierie publique pour accompagner les territoires dans leurs missions d'adaptation aux changements climatiques. Il as- siste l'État, les collectivités territoriales et les entreprises pour les conduire vers une stratégie d'aména- gement durable et des mobilités adaptées aux enjeux écologiques. Le Cerema offre des solutions adap- tées et uniques selon les territoires.
Centre de ressources de référence, il éclaire les choix des décideurs publics et les accompagne dans la mise en oeuvre de leurs projets de développement. Présent sur l'ensemble du territoire national avec plus de 2 600 agents, le Cerema a engagé un plan ambitieux de transformation afin de devenir l'opéra- teur de référence des collectivités locales et des entreprises. Cette mutation se traduit par une accen- tuation de la valorisation de ses expertises. Pour cela, il a fortement renouvelé son organisation et son mode de fonctionnement. Parallèlement, le Cerema s'est recentré sur son coeur de métier et oriente ses activités et prestations vers les besoins réels de ses partenaires.
Contexte :
Composées d'environ 250 agents répartis sur le site d'Aix-En-Provence et de Sophie Antipolis, la direction territoriale Méditerranée agit de façon privilégiée dans les régions Provence Alpes Côte d'Azur et Corse ainsi que pour des raisons historiques, dans le pilotage et la réalisation d'opérations en Occitanie et Outre-mer. Elle est constituée de 4 départements dont le département Infrastructures et Matériaux (DIM).
Le Groupe Voies et Plateformes au sein du DIM compte 21 agents : un chef de groupe, deux adjoints dont l'un est responsable de l'activité Chimie, un responsable de l'activité Matériaux Bitumineux, un responsable de l'activité Dimensionnement, un responsable de l'activité Terrassement et Valorisation des matériaux et 15 techniciens.
Ses principaux domaines d'activités :
- AMO et assistance à la gestion de patrimoine
- Dimensionnement et renforcement de chaussées
- Études des matériaux
- Assistance travaux, audits
- Normalisation
A propos du poste :
Le-la chargé-e d'études Gestion Voiries participe à la conduite d'études, réalise des productions en responsabilité et supervise les travaux.
- Assister les maîtres d'ouvrages en gestion de leur patrimoine d'infrastructure
- Participer à la définition de méthodologies de gestion intégrée d'un patrimoine routier comprenant la chaussée, ses équipements (signalisation, mobilier urbain, ...) et les dépendances (accotements, assainissement, ...) ;
- Réaliser des études d'entretien pour les chaussées en service, avec l'optimisation des solutions proposées en prenant en compte les contraintes d'exploitation et les volets environnementaux (décarbonation, économie circulaire, ...) ;
- Définir, participer et organiser des programmes de mesures et d'essais pour l'auscultation notamment à l'aide d'appareils à grand rendement du Cerema ;
- Participer au développement de l'offre économie circulaire ;
- Participer à des actions nationales et de recherche.
Liaison hiérarchique :
L'autorité hiérarchique est assurée par la cheffe du groupe Voies et Plateformes. L'autorité fonctionnelle est assurée par la responsable d'activité Dimensionnement.
Relations internes et externes :
- Travail en équipe au sein du Groupe Voies et Plateformes ;
- Relation directe avec client ou intervenant externe (MOuvrage, MOeuvre, entreprises ...)
- Participation aux réseaux Métiers du Cerema
L'agent entretiendra des relations internes et externes avec :
- les autres groupes du département ;
- les autres départements du Cerema Méditerranée et les autres Directions du Cerema ;
- les différents clients : DIR, DREAL, DDT, collectivités départementales, collectivités territoriales, GPMM, aéroport...
Profil recherché :
Agent dynamique et motivé par l'ingénierie publique et les activités de gestion du patrimoine.
Savoir:
Connaissances techniques générales en génie civil et plus spécifiquement en chaussées Connaissances techniques dans le domaine de gestion de la donnée (base de données, statistiques...) Maîtrise des techniques, méthodes et des référentiels dans son domaine d'application
Savoir-faire:
Capacité à gérer la complexité Capacité à travailler en équipe Aptitude au dialogue
Capacité à rendre compte
Bonnes capacités d'analyse et de synthèse Qualités d'expression orale et écrite
Savoir-être:
Sens des responsabilités, autonomie Rigoureux et organisé
Bon relationnel avec les clients et partenaires Capacité d'initiative, curiosité, aptitude à l'innovation. Aisance relationnelle, sens du contact.
Mode d'acquisition :
Formation initiale + formations qualifiantes Cerema et compagnonnage
- Salaire selon profil-
Conditions et contraintes :
Contraintes :
Travail sur écran
Déplacements sur l'ensemble de la zone d'action du Cerema Méditerranée voire sur la France entière- Travaux de nuit (quelques nuits par an)
Permis VL indispensable
Conditions matérielles :
Poste informatique et téléphone portable
Véhicule de service pour les déplacements professionnels Équipements de protection et de sécurité
Horaires et saisonnalités :
Suivant le règlement intérieur du Cerema
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.