La Poste Immobilier, filiale foncière du groupe La Poste, possède un parc immobilier de 6 millions de m². Elle contribue au développement territorial et à la logistique urbaine tout en préservant un immobilier durable.
Plaçant la RSE comme sa colonne vertébrale, La Poste Immobilier s’engage auprès de La Poste groupe et de ses filiales pour les accompagner de manière responsable dans leurs ambitions. Elle œuvre aussi aux côtés des différents acteurs des villes de demain (collectivités territoriales et habitants, entreprises et salariés, institutions et associations…)
Nous recherchons, pour une durée de 12 mois en CDD, au sein du pôle Gestion locative un.e Gestionnaire locatif junior qui assurera la gestion administrative des référentiels des Sites et des Unités économiques, les relations opérationnelles avec les gestionnaires locatifs en région ainsi que les déclarations réglementaires associées.
Partie Administrateur
* Réception des demandes faites par le territoire
* Vérification de la conformité aux règles de gestion
* Coordonne la mise à jour du référentiel Sites / Unité économique (SAP REFX)
Partie Gestionnaire
* Intégrer les demandes dans l’outil de gestion locative (créations de patrimoine, mises à jour de sites…)
* Veiller à la cohérence, la fiabilité et l'exhaustivité des données mises à jour
* Assurer la mise à jour des systèmes d’informations pour garantir l’intégrité des données du système (fiabilisation des données relatives à l’exploitation du parc)
Partie Référent
* Assistance des GL en DR
* Mettre à jour les modes opératoires et autre documentation de son activité et proposer des améliorations
Partie Analyste / Projet
* Consolidation de données / Production de synthèses
* Assurer la bonne intégration des données entre les différents systèmes d'information
* Participation aux recettes
Vous êtes rigoureux, vous être à l’aise et aimez les chiffres. Votre ouverture, vos conseils et votre esprit d’équipe sont appréciés. Vous maîtrisez les outils bureautiques et SAP REFX.
Ce poste est fait pour vous !
A votre arrivée, vous serez invité.e à participer à un parcours d'intégration et pourrez compter sur votre équipe pour vous familiariser avec votre nouvel environnement.
Le matériel nécessaire vous sera fourni et pourra être adapté selon les besoins pour l’exercice de vos fonctions.
Rejoignez-nous si vous avez envie de participer à une belle aventure humaine et professionnelle.
Devenez collaborateur au sein d’un groupe français dynamique et à impact social fort ;
Bénéficiez des accords d’entreprise, notamment en faveur de la qualité de vie au travail, de la mobilité durable et des offres sociales du CSE ;
La Poste Immobilier s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap.
Nous rejoindre, c’est rejoindre une entreprise “Engagés et Responsables” en faveur de l’immobilier et des territoires de demain.
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