Dans le cadre de son important développement, notre société spécialisée dans la fabrication d'enseigne, de totem, panneaux, châssis, lettres en volume et autres produits dérivés à destination des professionnels recrute un(e) technicien(ne) de fabrication.
Vous assurez la fabrication complète de tous types d'enseignes, lumineuses ou non.
Polyvalent, vous pouvez réaliser tous types d'opérations de fabrication et notamment de la tôlerie selon les besoins de l'atelier : pliage, cisaillage, assemblage, pilotage fraiseuse numérique, soudure acier/alu, câblage .
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions principales sont:
- Préparer la fabrication de l'enseigne
- Réaliser l'enseigne
- Préparer l'expédition
Profil recherché :
Vous avez une première expérience réussie comme métallier, menuisier aluminium ou autre et justifiez d'au moins une expérience professionnelle de 2 ans dans des fonctions similaires.
- Ponctuel et avec le sens des responsabilités
- Appliqué, rigoureux et minutieux
- Bricoleur et aimant le travail manuel
- Autonome, aimant prendre des initiatives et toujours de bonne humeur
- Permis B
Vous êtes capable de :
- Lire un plan de réalisation
- Organiser votre travail et l'enclenchement des tâches
- Prévoir et vérifier les matériels, outillage, équipements nécessaires à la réalisation et à la pose
- Respecter les conditions de réalisation (délais, qualité.)
Salaire selon expérience
Poste à pourvoir dès que possible.
Experience: 2 An(s) - métallier, menuisier aluminium ou au
Compétences: Lecture de plan, de schéma,Techniques de soudage,Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation,Conditionner des produits
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Fabrication de structures métalliques et de parties de structures
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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