Détails de l'offre
Famille de métiers Ingénierie écologique > Gestion de l'ingénierie écologique Grade(s) recherché(s) Ingénieur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Le responsable du service territorial met en œuvre la politique espaces verts à l’échelle de son territoire. A ce titre est l’interlocuteur privilégié des élus référents et services municipaux. Il participe avec le service mutualisé en charge des espaces verts à la définition des enjeux et orientations des politiques publiques. Missions / conditions d'exercice Responsabilités techniques
Piloter la mise en œuvre à l’échelle du service les politiques publiques :
Entretien et maintenance des espaces verts
Fleurissement durable et production florale du territoire
Gestion du patrimoine arboré
Déclinaison dans les espaces verts de la politique de rafraichissement de l’espace public,
Gestion de la logistique et du matériel horticole
Entretien et travaux espaces ludiques et sportifs
Accompagner le suivi des grands travaux
Piloter les petits projets d’aménagements ( Budgets Locaux d’Investissement),
Aspects liés à l’environnement de travail
Préparation et suivi budgétaire
Participation à la politique d'achat
Répondre aux dysfonctionnements et aux attentes des usagers signalés sur son secteur (via BienVu/BienEntendu)
Assurer la sécurité du public et la communication sur les travaux
Reporting de l'activité du service
Activités liées à l’encadrement
Encadrement et animation d'une équipe de 135 personnes dont 3 directement
Garantir la mise en œuvre des règles de santé et sécurité au travail au sein de son service Profils recherchés Savoirs :
Bonne maîtrise des problématiques de gestion des espaces verts
Appétence et connaissances des principes de développement durable, sensibilité aux enjeux environnementaux
Connaissance des procédures administratives : marchés publics, suivi budgétaire
Savoir-faire :
Capacité à encadrer et manager une équipe technique
Maîtrise de la suite bureautique ( Word, Excel, PowerPoint)
utilisation des logiciels métiers ressources (comptabilité, marchés, RH)
Aptitude à l'analyse d'une situation et à l'organisation du travail
Savoir-être :
Aptitude à la communication et à l'encadrement
Dynamisme, écoute, bienveillance, disponibilité, créativité
Qualités relationnelles, de conviction comme de négociation
Etre autonome tout en sachant référer
Capable de travailler en équipe
Sens du service public
Niveau d’étude : Diplôme d'Ingénieur
Spécialité :Horticulture et aménagements paysagers
Expérience souhaitée : Expérience en espaces verts impérative, Expérience d’encadrement acquise dans un poste similaire
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