Au sein du Département HSE et sous la responsabilité de la Coordinatrice Santé Sécurité, vous participez à l'évaluation des risques professionnels pour l'ensemble du site de Sarreguemines (1400 salariés).
Vous effectuez l'analyse ergonomique des postes de travail (cartographie), vous proposez les aménagements nécessaires en tenant compte du genre, de la diversité de la population salariée (morphologies, tranche d'âges, situation de handicap, séniors.) et des déclarations de maladies professionnelles.
Vous proposez également des aménagements de postes pouvant favoriser un retour à l'emploi (reclassement, restriction, inaptitude.) en tenant compte des contraintes de l'entreprise.
Vous serez également amené à préparer et animer des sessions de formation (ex : PRAP) et à accompagner les formateurs internes et leur transférer des compétences en ergonomie.
Qualifications :
De formation en ergonomie ou équivalent (master en psychologie parcours ergonomie), une première expérience en ergonomie dans un environnement industriel est demandée.
Il vous sera demandé de maitriser la gestion de projets et des outils de pilotage associés (conception des indicateurs de performance, veille technologique.).
Une bonne maitrise de l'anglais est souhaitée dans un contexte de partages et d'échanges au sein du Groupe Continental.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Concevoir et gérer un projet,Déterminer des axes d'évolution technologiques,Élaborer des propositions techniques,Identifier les contraintes d'un projet
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Fabrication et rechapage de pneumatiques
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