L'EHPAD recherche un(e) animateur (trice) à 100% pour assurer un remplacement.
L’animateur en EHPAD participe à l’amélioration des conditions de vie des résidents en leur proposant des activités ou animations qui permettent de les stimuler, de maintenir ou de développer leur autonomie, d’utiliser et de faire partager leurs savoirs, de leur apporter une distraction au quotidien.
Activités principales :
- Participer à la mise en œuvre du projet d’animation en cohérence avec le projet d’établissement de l’EHPAD
- Proposer et animer des activités individuelles ou collectives adaptées aux capacités et aux attentes des résidents dans les espaces de vie des étages
- Participer à l’élaboration du projet de vie personnalisé du résident et à son évaluation en collaboration avec les équipes soignantes
- Travailler en collaboration avec les collègues de l’équipe, transmettre les observations ou informations utiles à la prise en charge
- Favoriser les liens sociaux des résidents au sein de l’EHPAD et avec l’extérieur, (faire venir dans l'établissement des intervenants extérieurs, favoriser les échanges intergénérationnels, travailler en partenariat avec les acteurs locaux, bibliothèque, centre social, école, municipalité)
- Organiser des animations événementielles qui permettent de mettre en valeur le savoir faire des résidents (marché de noël, fête des familles…)
- Assurer la gestion de l'intendance liée à la mise en œuvre des activités (appels téléphoniques, achats, aménagement de salle, rangement, gestion des stocks)
- Rendre le lieu de vie du résident le plus accueillant possible, décorer l'établissement en fonction des saisons, des fêtes...
- Collaborer avec les animatrices des deux autres EHPAD du CHAL pour des animations communes
- Participation au Conseil de la Vie Sociale
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