Chef de projet si pmo transverse et stratégique h/f

Créée au 1er janvier 2016, la Région Grand Est est née de la fusion de 3 Régions : Alsace, Champagne-Ardenne et Lorraine.
Une région jeune, innovante et entreprenante, des secteurs économiques et des savoir-faire d'excellence, un patrimoine naturel, environnemental, culturel, touristique riche et diversifié sont des caractéristiques qui contribuent au dynamisme et à la proximité de la Région au service de ses usagers.
Dans ce cadre, la collectivité recrute tout au long de l'année de nouveaux collaborateurs et collaboratrices au sein de ses services sur sites administratifs ou en établissements d'enseignement et de formation, que ce soit par la voie de la mobilité intra/inter fonction publique, suite à réussite à concours ou encore par la voie contractuelle. Egalement engagée dans le soutien des jeunes en formation ou en recherche d'une mission d'intérêt général sur son territoire, elle accueille des stagiaires et apprentis de tout niveau et des volontaires à un service civique.
Si vous souhaitez partager nos valeurs de développement, valorisation et accompagnement des compétences et potentiels ; de reconnaissance de tous ses Talents rejoignez nous ! Ce poste est au coeur de la gestion de projets digitaux de la Région et qui rend notre action plus efficace dans sa globalité, plus impactant. La fonction correspond au descriptif CIGREF d'un PMO, selon un positionnement stratégique, et donc une expérience confirmée dans cette fonction.
Il assure donc le suivi du pilotage opérationnel et du reporting de l'activité d'un domaine (stratégique, portefeuille projets, programmes, activités opérationnelles).
Il pilote les plannings prévisionnels d'affectation des ressources, le suivi des réalisations et le budget des portefeuilles de projet. Il alerte les POM opérationnel en cas d'anomalie par rapport aux prévisions. Il endosse une vision globale et résiliente du portefeuille de projets en cohérence d'un schéma directeur et des revues stratégiques avec chacune des DGA.
Il intervient soit directement dans les projets, soit pour le compte d'un pôle ou d'un chef de service pour un suivi transversal des portefeuilles de projets.
Sa fonction l'amène en particulier au pilotage de l'accompagnement du SI FE ADER, programme conduit dans le cadre d'un groupement de commande de 9 Régions.
La collaboration étroite avec le chef de projet et encadrants est cruciale. Cette relation demande une communication fluide et des compétences interpersonnelles aiguisées pour naviguer dans les nuances du projet et des parties prenantes. Par son positionnement, le poste requiert une grande assertivité et une grande éthique.