Dessinateur industriel 2d (h/f)

Envie de rebondir dans la vie professionnelle ? Rejoignez l'équipe de Label Intérim pour façonner votre avenir !

Fort de plus de 15 ans d'expérience, l'agence de recrutement Label Intérim vous accueille et vous accompagne dans vos projets professionnels. Toute notre équipe assure un suivi personnalisé, et vous offre de nombreuses opportunités en intérim, CDD et CDI sur les secteurs Vaucluse, Gard, Bouches Du Rhône.

Profitez de vos avantages pendant le durée de votre mission : location de voiture, garde d'enfants, logement, solutions de financement, CET...

Deux agences à votre service : Avignon (84) et Saint Laurent Des Arbres (30)

Taux horaire : 12.50 € à 14 € brut
La société est spécialisée dans la conception et fabrication de réservoirs, cuves, conduits et autres structures métalliques

Vos Missions :

- Etude, modélisation de structures métalliques et de serrurerie.

- Réalisation des plans d'implantations, d'ensemble, de coupes et de détail.

- Création des plans de fabrication AutoCAD et plans de réalisation pour la machine de découpe au laser

Horaires du lundi au vendredi : 8h-12h / 13h-17h

Votre Profil :

Idéalement issu(e) d'une formation Bac +2 en construction métallique, chaudronnerie, vous justifiez d'une première expérience en conception industrielle.

Vous maîtrisez le logiciel 2D AutoCad

Vous savez faire preuve de rigueur et curiosité dans votre travail

Nous sommes à votre écoute, contactez-nous et discutons-en !

Téléphone : 04.32.70.72.15 // Mail : agence2@labelinterim.fr

Experience: 1 An(s)

Compétences: Élaborer une nomenclature,Étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles,Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles,Réaliser des relevés dimensionnels,Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.