Détails de l'offre
Famille de métiers Ingénierie écologique > Espaces verts Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Desservie par le RER A, dotée de nombreux espaces verts ( squares, lac des Primevères, camping***), bordée par la Marne et le canal de Chelles, la Ville de Neuilly sur Marne est labellisée 3 fleurs au concours des villes et villages fleuris Au sein du Centre Technique Environnement, sous l'autorité fonctionnelle du responsable d'équipe, vous participerez activement à la mise en œuvre des espaces paysagers et des massifs floraux et vous entretiendrez les espaces verts de la Ville nécessitant une technicité particulière Missions / conditions d'exercice Assurer l'entretien des espaces verts ( désherbage, bêchage et taille)
Effectuer les plantations ( bisannuelles, bulbes et arbustes)
Nettoyer et entretenir les massifs floraux
Maîtriser les techniques de tailles architecturées
Maîtriser l'utilisation et l'entretien d'engins de motoculture ( taille haie,
débroussailleuse et souffleur)
Connaître et appliquer la mise en sécurité de l'espace public lors de vos interventions
Porter les Equipements de Protection Individuelle et appliquer les consignes de sécurité lors de l'utilisation des matériels et produits Profils recherchés Titulaire du C A P ou B E P dans les travaux paysagers (ou expérience confirmée
dans ce domaine)
Titulaire du permis B
Capacités d'organisation et d'autonomie
Assiduité, ponctualité et dynamisme
Savoir rendre compte à sa hiérarchie et alerter sur les difficultés rencontrées
sur le terrain
Sens du relationnel (avec l'ensemble des équipes et les administrés)
Maîtrise des règles du codes de la route
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