Chef de projet amoa finance sap f/h

Localisation du poste à pourvoir : Orly


Description de l’entreprise

Le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des aéroports à Paris et dans le monde entier. Présent dans 50 pays et dans près de 150 aéroports, il emploie plus de 24 000 collaborateurs dans des métiers aussi divers que ses activités : maintenance, data analyse, immobilier, informatique et cybersécurité, ingénierie, finances, exploitation, environnement RSE, etc. Rejoindre le Groupe ADP, c'est prendre part à l'histoire des pionniers de l'aviation et l'opportunité unique de bâtir avec nous l'aéroport de demain. C'est aussi porter les valeurs d'hospitalité et proposer à nos clients une expérience sur mesure. Le Groupe ADP s'engage également pour plus d'équité en entreprise : parité, mixité, diversité, emploi de personnes en situation de handicap, encouragement à l'engagement citoyen, etc.


Contexte de la misson


Description de la mission


Le Groupe ADP, acteur de référence dans le secteur aéroportuaire à l’international, poursuit la transformation et l’harmonisation de ses systèmes d’information financiers dans une vision plus globale et transverse. Dans ce cadre, nous recrutons un Chef de Projet AMOA Finance SAP pour accompagner nos projets stratégiques autour de la refonte du SI Finance, notamment avec le déploiement de Central Finance SAP et la convergence d’ERP vers des outils groupe.

Description de la mission :

Rattaché au département Transformation et MOA Finance, et en lien direct avec les équipes SI et métiers, vous jouez un rôle clé dans l’accompagnement des projets de transformation SI finance, notamment autour de SAP Central Finance et de la modernisation d’ERP arrivant en obsolescence.
À ce titre, vos missions principales seront :

- Recueillir et analyser les besoins utilisateurs
- Rédiger les cahiers des charges et les spécifications fonctionnelles
- Piloter les phases de recette fonctionnelle
- Accompagner les utilisateurs dans la conduite du changement
- Assurer la gestion des projets en coordination avec les équipes métiers, IT et les partenaires externes
- Participer à l’administration fonctionnelle des outils et au support des applications
- Contribuer à la gestion des incidents applicatifs


Profil recherché

Titulaire d’un BAC+5 en finance/comptabilité/SI ou expérience équivalente, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en gestion de projets AMOA Finance (comptabilité gestion, trésorerie…) dans un groupe international structuré et produisant des comptes consolidés en normes IFRS et locales, avec une bonne maîtrise des environnements SAP et des processus financiers.

Compétences requises :

- Expertise en gestion de projets SI Financiers (recueil de besoins, spécifications, recettes, conduite du changement)
- Solide connaissance des modules SAP FI/CO et FI-AA
- La connaissance des modules MM, SD, RE, PS et des solutions BPC, BO, ou Central Finance est un plus
- Bonne compréhension des flux comptables et financiers
- Expérience en déploiement d’outils pour la Direction Financière (consolidation, trésorerie, comptabilité, fiscalité, recouvrement, gestion et reporting…)
- Expérience dans des environnements produisant des comptes consolidés IFRS et des comptes locaux
- Expérience en gestion des incidents et administration fonctionnelle (dont le paramétrage) appréciée
- La connaissance des outils Kyriba, Workiva, Ivalua, MyDSO est un atout

Qualités :

- Esprit d’analyse, de synthèse et qualités rédactionnelles
- Capacité à challenger et redéfinir les processus métier
- Curiosité, écoute active, esprit critique
- Esprit d’équipe et capacité à fédérer
- Pratique de l’anglais professionnel indispensable


Poste basé à Paris-Orly, avec des déplacements sur les autres plateformes du Groupe ADP.

Package de rémunération (fixe, variable, intéressement, participation, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L’inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent n’a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n’hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.

#LI-GADP