Descriptif du poste:
MISSION
Véritable patron de la Production, le Fleet Manager pilote l'ensemble des activités de maintenance PRAT145 MRO LINE (encadrants / techniciens / préparateurs) pour la flotte qui lui est assignée. Il est le Responsable d'Entretien désigné sur son périmètre au sein du PART145 d'iGO Solutions. Il est garant de la disponibilité et de la ponctualité de la flotte d'avions qui lui est confiée envers nos Clients. Le Fleet Manager rapporte au Directeur Production d'iGO Solutions et est en relation directe avec la Direction Technique du Client compagnie aérienne.
ACTIVITES PRINCIPALES
Pilotage des activités :
* Pilote la bonne réalisation des activités de maintenance de son secteur avion (sécurité des vols, qualité des prestation, adéquation charge/effectifs et coûts)
* Suit l'état technique des flottes avions (NOGO, MEL, HIL, W/O) et anticipe les besoins opérationnels à court et moyen terme afin d'y apporter des solutions d'amélioration
Collaborer/animer/piloter :
Interne :
* Son Manager direct, le Directeur de Production
* Ses direct report, les Managers on duty, le Responsable Préparation-Lancement, son Assistant technique de Production
* Les Responsables des fonctions support et logistique
Externe :
* Son interface client directe, le Directeur technique de la compagnie ou son représentant
* Prépare et pilote les réunions de reporting d'activité avec le client, les actions quotidiennes, et hebdomadaire, ainsi que tous les sujets à échéance court et moyen terme, et toute opération en cours
Conformités réglementaires :
* Veille à ce que l'ensemble des activités soient réalisées dans le respect des procédures internes et de l'ensemble des exigences réglementaires PART145
* Participe à la démarche SGS, fait remonter les éventuels REX et rédige les rapports d'Incident technique les cas échéants
La liste des activités du poste citées ci-dessus n'est pas limitative et n'exclut pas d'autres missions confiées par la Direction Générale.
Date de début : Démarrage dès que possible
Nombre de profils recherchés : 1
Statut du poste : Cadre
Type de contrat : CDI
Salaire (brut) : Selon profil (à discuter avec l'employeur)
Horaires décalés : Occasionnels
Déplacements professionnels : Aucun
Préférences de télétravail : Pas de télétravail
Certaines conditions seront requises à l'issu de votre processus de recrutement.
Profil recherché:
Compétences techniques :
* Parfaite maîtrise de la règlementation PART145
* Expertise en gestion de production MRO
Aptitudes associées :
* Fort leadership
* Esprit d'équipe
Profil :
* Expert de la maintenance aéronautique PART145
* Expérience minimum comprise minimum 5 ans dans le domaine de l'entretien d'avion et dans le management d'équipes techniques
Expérience MRO LINE ou en Direction technique d'une compagnie aérienne serait un plus
Langue principale : Français
Langue secondaire : Anglais
Type de diplome attendu : Autre
Niveau d'étude : Niveau Licence
Experience: Expérience exigée de 2 An(s)
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Transports aériens de passagers
La société
Le nom de la société vous sera communiqué dès que votre candidature sera envoyée à l'employeur.
Devenez chasseur de tête !
Avantages de l'entreprise
Repas
panier repas de 7,10€ par jour travaillé ou tickets restaurant (en fonction du poste)
Heures Sup
Majoration des heures supplémentaires, des jours feriés et des vacations supplémentaires
Indemnité
Transport : indemnité calculée en fonction de la distance lieu de travail ...
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