Pourquoi on a besoin de vous ?
Vous aimez relever des challenges et créer une relation durable avec vos clients ? Vous appréciez le travail en équipe et travailler dans une ambiance conviviale ?
Alors nhésitez pas ! Ce poste est fait pour vous !
Véritable patron de votre point de vente, vous assurez la réussite de l'ensemble des opérations commerciales, managériales et de gestion du site pour optimiser sa profitabilité.
Votre quotidien au sein de notre agence PUM du MANS :
1. Gérer et développer un centre de profits et manager une équipe (commerciale et logistique) de 4 à 8 personnes.
2. Animateur déquipe, vous garantissez un service efficace à nos clients professionnels (plombiers, maçons, T.P, piscinistes, paysagistes, agriculteurs).
3. Avoir la responsabilité directe des clients « grands comptes » sur une partie du département (40km). Vous êtes une personne de terrain proche de vos clients.
4. Manager votre compte de résultat et être le garant des profits de votre point de vente.
5. Être rattaché(e) au Responsable de Secteur.
Cette offre est accessible à tous les talents ! Lengagement au quotidien pour légalité des chances (reconnaissances en qualité de travailleur handicapé, intergénérationnel, parité) est au cœur de nos valeurs.
Ce poste est-il fait pour vous ?
Votre profil ?
Vous avez déjà une expérience significative en commerce et en management déquipe, vous recherchez une mission opérationnelle et challengeante. De nature rigoureuse, vous savez vous adapter aux imprévus pour répondre au mieux à vos objectifs.
Vous aimez fédérer vos collaborateurs autour dun objectif concret : la satisfaction du client.
On vous en dit plus sur nous
90% de nos talents se disent fiers de contribuer à la croissance de PUM et du groupe Saint-Gobain et vous recommande de nous rejoindre !
Ce qui anime les experts de la #PumFamily au quotidien ? La satisfaction des 80 000 clients professionnels du BTP que nous servons dans nos 212 agences et directement sur leurs chantiers !
Pour plus dinfos sur lentreprise, cest par ici :
Pour être sûr de ne rien oublier
Dautres raisons de nous rejoindre ?
6. Un parcours dintégration et dévolution individualisé au sein de PUM et du groupe
7. Des formations et un accompagnement personnalisé grâce à My PUM CAMPUS
8. Un package de rémunération attractif (13èmemois, variable mensuel / trimestriel / annuel)
Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment linclusion des personnes en situation de handicap.
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