Superviseur de production h/f

Job Description Summary
Au sein de notre usine basée à Le-Pont-de-Claix (38), spécialisée dans la fabrication des seringues en verre et des joints de piston, nous sommes à la recherche d'un(e) Superviseur d'équipe de production en 4x8.

Vos responsabilités s'articuleront autour de l'organisation de l'activité de production afin de déployer et d'atteindre nos objectifs SQDC Usine (Sécurité, Qualité, Délai, Coût) et du management d'une équipe de 20 à 30 opérateurs.

Job Description

En tant que superviseur de production - UAP, vous êtes responsable de la supervision et de la coordination des activités de production au sein de l'unité d'assemblage de produits (UAP). Vous assurez la qualité, la sécurité et l'efficacité de la production tout en respectant les normes et les procédures de l'entreprise.

Responsabilités principales :
- Superviser et coordonner les activités de production quotidiennes, y compris la planification, l'ordonnancement et le suivi des tâches.
- Assurer la qualité des produits en effectuant des inspections et en veillant au respect des procédures de contrôle qualité.
- Gérer les stocks de matières premières et de produits finis.
- Former et encadrer les opérateurs de production.
- Identifier et résoudre les problèmes de production.
- Assurer la sécurité des employés en respectant les règles de sécurité et en veillant à la mise en place des mesures de prévention des accidents.
- Collaborer avec les autres départements de l'entreprise, tels que l'ingénierie, la qualité et la logistique.
- Participer à l'amélioration continue des processus de production.

Profil recherché :
- Formation de type Ingénieur (Bac +5) en production ou méthodes industrielles ou une expérience significatif dans le poste.
- Une expérience de 3 à 5 ans en supervision de production dans un environnement manufacturier (grande série).
- Connaissance des principes de production Lean et des bonnes pratiques de fabrication (BPF).
- Maîtrise des outils informatiques de gestion de production.
- Anglais professionel

Les horaires de travail sont organisés en 4x8, le dimanche étant toujours libre. Poste statut cadre avec rémunération et avantages attractifs.

Engagés pour la santé de demain, nous réalisons tous les possibles.

BD est un acteur unique des technologies médicales par sa présence auprès de tous les professionnels de soin. Nous accompagnons le quotidien des chercheurs, des soignants et des patients tout au long du parcours de soins. BD compte plus de 77.000 collaborateurs et est présent dans le monde entier pour répondre aux nombreux défis du monde de la santé. Depuis 125 ans, BD accompagne soignants et patients partout, tout le temps.

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail international stimulant avec des défis à relever, d'exceptionnelles opportunités de partenariat avec nos clients et la possibilité de construire une carrière où la mobilité est possible.
Intégrer BD, c'est rejoindre des équipes motivées et de haut niveau, fortes d'une approche métier transversale.

Cliquez sur postuler si vous vous reconnaissez dans ce descriptif !

Becton, Dickinson and Company est un employeur qui prône l'égalité des chances et l'action positive. Nous ne pratiquons aucune discrimination illégale fondée sur la race, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, la croyance, l'origine nationale, l'ascendance, le statut de citoyen, l'état matrimonial ou domestique ou l'union civile, le statut familial, l'orientation affective ou sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, la génétique, le handicap, le statut militaire ou le statut d'ancien combattant, ou tout autre statut protégé.

Pour en savoir plus sur BD, visitez :

Required Skills

Optional Skills

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Primary Work Location
FRA Le Pont-de-Claix Cedex

Additional Locations

Work Shift

Chez BD, nous nous engageons fermement à investir dans nos collaborateurs - leur bien-être et leur développement, ainsi qu'à offrir des opportunités de récompenses et de reconnaissance qui favorisent une culture de la performance. Nous démontrons cet engagement en proposant un ensemble précieux et compétitif de programmes de rémunération et d'avantages sociaux dont vous pouvez apprendre davantage sur notre site Carrières sous la rubrique.

Des fourchettes de salaires ou de taux horaires ont été mises en place pour récompenser équitablement et de manière compétitive les collaborateurs, ainsi que pour soutenir la reconnaissance de leurs progrès, allant du niveau débutant aux experts dans leur domaine, et la mobilité des talents. De nombreux facteurs, tels que l'emplacement, contribuent à la fourchette affichée.

Des fourchettes de salaires ou de taux horaires offertes à un candidat retenu sont déterminées à la base de son expérience, son éducation et ses compétences, ainsi que par les lois du travail et les exigences de la Convention Collective (CBA) applicables au lieu de travail.

Informations sur la fourchette salariale
44 100,00€ - 79 400,00€ EUR Annuelle