Description du poste
QUELLES SERONT VOS MISSIONS ?
Sébastien, le Manager et son équipe de 6 personnes vous attendent pour participer quotidiennement au bon fonctionnement de l’activité de l’Assainissement Non Collectif.
Au quotidien, vous serez amené(e) à :
* Connaître et s’informer des obligations et textes réglementaires liées à l’ANC
* Comprendre et Interpréter le fonctionnement des différents dispositifs agréés d’Assainissement Non Collectif
* Assurer le contrôle et la validation de dossier de conception
* Contrôler la réalisation/exécution, le fonctionnement et la conformité d’un dispositif d’Assainissement Non Collectif
* Collecter, analyser et consolider les informations terrain nécessaires ou utiles à la gestion clientèle d’Assainissement Non Collectif
* Renseigner des données sur des documents ou logiciels appropriés, classer et archiver des documents
* Etablir les rapports de contrôle des installations d’assainissement dans le cadre de ventes immobilières ou pour la mise en oeuvre de nouveaux dispositifs (réhabilitation) : préparation des formulaires de ventes, vérification des rapports déjà existants, prise de rendez vous avec les clients, rédaction des rapports
* Assurer le reporting et les échanges réguliers avec le maître d’ouvrage dans les conditions contractuelles définies
* Réaliser les vérifications par enquête de conformité de raccordement de branchements eaux usées
* Assurer des missions complémentaires sur des réseaux eau potable et assainissement
* Contrôler et s’assurer de la bonne application des consignes de sécurité.
Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.
Qualifications
ET VOUS ?
* Idéalement issu (e) d’une formation Bac + 2 BTS GEMEAU
* Expérience dans nos métiers fortement souhaitée, et expérience ANC exigée
* Sens du service client
* Connaissance des outils informatiques
* Capacité d’organisation de son travail, autonomie et rigueur
* Esprit d’équipe
* Permis B indispensable
Informations supplémentaires
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
* De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
* Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
* Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
* Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant
Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail
Chez Veolia vous apprécierez :
Une politique de rémunération complète et attractive :
* Une rémunération attractive entre 27 000 € et 33 000 € par an sur 13,5 mois, selon votre expérience professionnelle et des primes diverses
* Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
* Une astreinte rémunérée
* Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants
* Une prime d’eau
* Un intéressement et une participation
* Un plan d’épargne entreprise avantageux
* De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives
Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs :
* 36 jours de congés
Une facilitation des modes de transport :
* 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
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