Intervenant educatif (h/f)

1. Assure la prise en charge individuelle du mineur
- En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, élaboration et mise en œuvre du projet individualisé du mineur
- Mutualiser les partenaires associatifs et institutionnels en fonction des besoins du mineur
- Gestion des entretiens individuels avec le mineur
- Rédaction des notes et rapports dans les délais impartis
- Représentation de l'établissement aux audiences
- Accompagnement du jeune dans le quotidien sur les questions relatives à l'hygiène, l'alimentation, le sommeil, la santé ou les loisirs
- Accompagnement du mineur vers le processus d'autonomisation, de sociabilisation et de responsabilisation
- Participation active au maintien des liens sociaux et familiaux des mineurs placés sous main de justice

2. Assure la prise en charge collective
- Gestion de la vie quotidienne sur le site
- Gestion des activités culturelles et de loisirs
- Proposition d'activité au sein de l'établissement et à l'extérieur

3. Participation au bon fonctionnement de l'établissement
- Mise en œuvre des procédures et protocoles internes
- Travailler en réseau (partenaires institutionnels et associatifs)
- Participation aux réunions organisées par l'établissement

COMPETENCES :
- Maitrise de la langue française à l'oral
- Maitrise d'une ou plusieurs langues régionales souhaitée
- Aptitude à concevoir des projets socio-éducatifs
- Gestion des conflits

Savoir-faire :
- Instaurer une relation positive avec la personne accueillie
- Adopter une posture professionnelle contenante
- Capacité à rendre compte à sa hiérarchie
- Capacités relationnelles et organisationnelles

Savoir-être :
- Bon sens
- Patience
- Capacité à travailler en équipe
- Être force de proposition
- Solides capacités d'adaptation
- Rigueur
- Motivation
- Capacité à prendre du recul
- Aptitude à l'écoute et au dialogue

PERMIS B exigé

Avantages du poste :
- 25 CA
- 18 CT
- Prime SEGUR
- Prime CEF
- Prime de cherté de vie

Experience: 2 An(s) - Encadrement Animation

Compétences: Actions socioéducatives collectives,Organiser le travail d'une équipe,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.