Apprenti(e) en communication

Détails de l'offre

Famille de métiers Communication > Stratégies de communication Grade(s) recherché(s) Apprenti(e)
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif. Temps de travail Temps complet Management Non Descriptif de l'emploi Sous l'autorité du Directeur Général des Services et de la responsable du service « Communication », l’agent aura en charge la communication et la promotion du musée du costume et des traditions comtoises, ainsi que le développement de la communication interne. Missions / conditions d'exercice Musée du costume et des traditions comtoises
-Réflexion à la stratégie de communication globale du musée du costume et des traditions comtoises
-Intégrer la stratégie de communication du musée dans la stratégie de communication globale de la mairie d’Ornans
-Elaborer et à la mettre en œuvre un plan de communication afin de valoriser le musée, en travaillant en lien avec les élus, l’association du musée « costumes et patrimoine », les services de la collectivité, les partenaires extérieurs et la presse
-Promouvoir le musée du costume et des traditions comtoises sur le territoire et recherche de prospects

-Gérer la création du site internet du musée
-Apporter un soutien à l’événementiel lors des événements organisés par le musée
-Gestion des différents outils numériques du musée (réseaux sociaux, site internet, etc.)

Communication interne
-Etablir une stratégie globale de communication interne au sein de la mairie d’Ornans
-Développer les outils de communication interne déjà existants

Communication globale
-Participation et soutien à la communication des projets politiques de la municipalité et à l’organisation d’événements
-Réalisation et conception graphique de divers supports de communication : affiches, flyers, brochures, invitations….
-Participation à la rédaction des différents supports de communication
-Réalisation de reportages sur le terrain
-Prises de vue et montage vidéo Profils recherchés -Formation et diplômes en communication souhaités
-Maîtrise des outils de planification
-Aisance rédactionnelle : écriture journalistique / web
-Maîtriser la langue française orale et écrite
-Intérêt pour les réseaux sociaux et le web
-Maîtriser la chaîne graphique et les outils PAO serait un plus
-Permis B
-Connaître l’environnement territorial serait un plus

Qualités/savoir-être :
-Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
-Rigueur, autonomie, réactivité et dynamisme
-Être organisé et méthodique
-Capacités d'analyse et de synthèse.
-Qualités rédactionnelles indispensables
-Esprit créatif et d’initiative
-Aptitude au travail transversal
-Etre en capacité de gérer plusieurs tâches en même temps
-Respect de la hiérarchie
-Adaptabilité à différents interlocuteurs : élus, personnel communal, habitants, médias, partenaires, prestataires
-Disponibilité sur certains week-ends
-Intérêt pour la vie locale